Direttore di punto vendita

Il Gruppo Iperal è un'azienda della GDO  presente il Lombardia.

Da 40 anni garantiamo ai nostri clienti una spesa di qualità e un eccellente servizio fornito dai nostri oltre 5000 collaboratori .

Dove ci trovi?

In oltre 55 punti vendita presenti in 8 province lombarde

A Giussano (MB) con un moderno ed innovativo centro dedicato alla logistica e alle produzioni .

Nei nostri uffici di Piantedo (SO) con oltre 250  impiegati .

La nostra azienda è in continua espansione e sempre alla ricerca di nuovi collaboratori.

Cerchiamo persone dinamiche e intraprendenti pronte a fare la differenza.

Descrizione
La risorsa sarà responsabile della gestione complessiva del punto vendita, garantendo il raggiungimento degli obiettivi commerciali, organizzativi ed economici assegnati.

Nello specifico si occuperà di:

Coordinare e valorizzare il team di lavoro, composto da un numero variabile di collaboratori in funzione delle dimensioni del punto vendita.

Pianificare l'organizzazione delle attività operative, gestendo turni, presenze, ferie e fabbisogni del personale.

Essere il punto di riferimento per il personale del negozio e l'interfaccia con le funzioni di sede.

Supervisionare l'andamento di tutti i reparti, assicurando elevati standard di servizio, qualità e produttività.

Monitorare e analizzare i principali indicatori economici e gestionali del punto vendita.

Garantire la corretta gestione dei flussi di merce, degli ordini, delle giacenze e delle attività di contenimento degli sprechi.

Promuovere un ambiente di lavoro collaborativo e orientato al raggiungimento dei risultati.

Riportare direttamente al Capo Area, condividendo risultati, criticità e opportunità di miglioramento

Caratteristiche richieste

Esperienza consolidata in ruoli di responsabilità all'interno della Grande Distribuzione Organizzata.

Capacità di coordinamento e gestione di team numerosi.

Conoscenza dei principali processi operativi di un punto vendita della GDO.

Buona conoscenza dei reparti freschi tradizionali.
Attitudine all'analisi dei dati e orientamento al raggiungimento degli obiettivi.

Spiccate capacità organizzative, relazionali e di problem solving

Flessibilità e disponibilità a operare in un contesto dinamico e in continua evoluzione.

Tipologia di inserimento

Contratto a tempo determinato o indeterminato

Retribuzione annua lorda compresa tra 35000 e 50000

Applicazione del Contratto Collettivo Nazionale Commercio

Fin dal primo Giorno formazione continua, on the job, in aula e e-learning, per aiutarti a sviluppare il tuo talento, anche se parti da zero

Possibilità di sviluppo professionale attraverso piani individuali preparati dal nostro Ufficio Formazione

Ambiente giovane e dinamico

Adesione ad una piattaforma di scontistiche e convenzioni aziendali

Un fondo sanitario integrativo del CCNL Commercio per i lavoratori dipendenti stabilizzati in azienda che garantisce prestazioni sanitarie integrative al SSN.

La possibilità di entrare a far parte di una realtà solida, strutturata e responsabile verso il territorio, che sostiene le iniziative locali

Metti in gioco il tuo talento: entra a far parte del team Iperal!
Ricerca aperta a persone di qualsiasi genere, età, etnia, orientamento sessuale o credo religioso (D.lgs.
198/2006)

Candidature gestite ai sensi del Regolamento Europeo 2016/679 (GDPR) con autorizzazione al trattamento dati

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