Job Description & How to Apply Below
Adecco Life Science, divisione specializzata del Gruppo Adecco, ricerca un/a
Baby Safety Trainer & Sell Out Specialist
La risorsa sarà il punto di riferimento per la diffusione della cultura della sicurezza infantile presso i punti vendita partner. Dopo un percorso formativo dedicato, sarà coinvolta in attività di formazione sul brand e sui prodotti rivolte al personale di vendita, nell'erogazione di corsi informativi sulla sicurezza del bambino destinati ai genitori e nel supporto alle attività di merchandising. Le attività saranno svolte secondo le esigenze e la pianificazione dei singoli punti vendita.
Attività previste:
Pianificazione e organizzazione delle visite presso i punti vendita assegnati, con gestione autonoma del calendario delle attività.
Erogazione di corsi e sessioni informative rivolte ai genitori sui temi della sicurezza del bambino in auto.
Formazione degli addetti vendita sui prodotti, sulle caratteristiche tecniche e sui valori del brand.
Supporto ai punti vendita nelle attività di merchandising, garantendo la corretta esposizione e valorizzazione dei prodotti.
Monitoraggio delle attività svolte sul territorio e predisposizione della relativa reportistica.
Requisiti:
Esperienza maturata nel settore prima infanzia, baby shop o retail specializzato.
Ottime capacità relazionali e comunicative.
Attitudine alla formazione e al public speaking.
Empatia e capacità di interazione con genitori e famiglie.
Dinamismo, autonomia organizzativa e problem solving.
Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale.
Patente
B.
Contratto:
Contratto di Apprendistato - 6° livello oppure Contratto a Tempo Determinato di 6 mesi – 5°livello
Full Time – CCNL Commercio, Impiegato
Fascia di Retribuzione Annua Lorda (RAL): €21.000 – €23.000
Benefit:
Auto aziendale ad uso promiscuo.
Carta carburante e Telepass per utilizzo lavorativo.
Buono pasto da €5 per ogni giornata lavorativa.
Gestione trasferte a carico dell'azienda.
Rimborso spese connesse all'attività lavorativa secondo policy aziendale.
Zona di lavoro:
Nord (Lombardia, Piemonte, Liguria, Emilia Romagna) e Centro Italia (Lazio)
La ricerca è rivolta in particolare a persone tutelate dalla legge 68 del 12 marzo 1999: collocamento mirato delle persone con disabilità.
I candidati, nel rispetto del
D.lgs. 198/2006,
D.lgs 215/2003 e
D.lgs 216/2003, sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n. 2016/679).
ATTENZIONE:
Abbiamo rilevato la presenza in rete di molti annunci falsi; prendi visione dei nostri consigli per riconoscere i tentativi di truffa sulla pagina dedicata al phishing su adecco.it.
Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del ).
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