Gestionnaire Clientèle Copropriété

Offre n° 6422773
Gestionnaire Clientèle Copropriété F/H (H/F)

Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute ! Avec déjà + 600 agences et salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l'international. Notre ambition est d'être l'acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.

Vos futures missions et responsabilités :
Rattaché.e à la direction copropriété du cabinet, vous assurez la gestion complète d'un portefeuille de copropriétés dont le cabinet a la charge sur les plans administratif, juridique, comptable, financier et technique, de la prise de mandat jusqu'à son exécution. Garant de la gestion, de la stabilité et de la pérennité des mandats de gestion dont vous avez la charge, vous êtes l'interlocuteur.rice

privilégié.e du Conseil Syndical et vous assurez une présence opérationnelle sur le terrain.

• Relation client et commerciale
  Piloter les assemblées générales, réunions de conseil syndical et apporter des conseils et recommandations aux copropriétaires.
  Établir une relation de proximité avec les membres du conseil syndical, leur apporter votre expertise lors des visites des immeubles de votre portefeuille, apprécier l'état du patrimoine, être responsable du suivi des demandes des copropriétaires et des décisions d'assemblées générales.
  Promouvoir le contrat de syndic Foncia, proposer à nos clients des prestations complémentaires dans une démarche de satisfaction client.
• Gestion technique
  Construire et proposer le plan pluriannuel des travaux aux syndicats de copropriétaires.
  Être le garant de l'exécution du règlement de copropriété et mettre en œuvre les décisions issues des assemblées générales ordinaires ou extraordinaires : gestion et suivi des travaux, des contrats de maintenance, des devis, des assurances et des sinistres, etc.
• Gestion administrative, juridique et financière
  Construire le budget de fonctionnement de la copropriété, en garantir la bonne gestion et analyser les dépenses pour propositions d'optimisation.
  Rencontrer les prestataires de service pour évaluer/optimiser leur performance et renégocier les contrats.
  Assurer la conduite et le suivi des procédures judiciaires et des dossiers de contentieux.
  Alimenter l'outil de gestion de la relation client.
  Organiser le recrutement des employés d'immeubles.

Ce que nous offrons :
Opportunité de travailler au sein d'une entreprise en plein essor et en plein tournant digital.
Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au cœur de la vie de tous.
Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous !
Un accompagnement sur mesure via des outils internes : plateforme d'intégration, de mobilité interne et de formation.
Des technologies :
Apple avec suite Office; logiciel de gestion :
Millenium (intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l'entreprise).
Avantages :
Accord télétravail, participation, tickets restaurant ou restaurant d'entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle).
Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc).
Conditions :
Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%, RTT et 13ème mois.

Mission Handicap

Type de contrat : CDI
Contrat de travail

• Débutant accepté

Handicap-Job est un portail spécialisé dans l’emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d’offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises “handi-engagées”, et propose des services de diffusion d’offres, d’accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer “handicap” et “re…”