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Technologue en génie mécanique
Job in
Mississauga, Ontario, Canada
Listed on 2026-10-01
Listing for:
Megaresistors Corp.
Full Time
position Listed on 2026-10-01
Job specializations:
-
Manufacturing / Production
Manufacturing Engineer -
Engineering
Manufacturing Engineer
Job Description & How to Apply Below
- Heures de travail: 40 à 44 heures par semaine
- Education:
Certificat ou diplôme - Expérience: 3 ans à moins de 5 ans
- Durée de l'emploi:
Permanent - Langue de travail:
Anglais - Heures de travail: 40 à 44 heures par semaine
- Education:
Certificat ou diplôme - Expérience: 3 ans à moins de 5 ans
- Bruyant
- Milieu urbain
- Usine de traitement
- Manufacture
- Créer des instructions de fabrication
- Réparer et entretenir la machinerie
- Participer à l'inspection des installations mécaniques et des projets de construction
- Aider à la conception des moules, des outils, des matrices, des gabarits et autres accessoires
- Exécuter une gamme limitée de mises à l'essai techniques et d'analyses de machineries, de pièces et de matériaux
- Conception assistée par ordinateur (CAO)
- Estimer les coûts et les matériaux
- Élaborer et interpréter des plans, des dessins d'exécution et des devis
- Préparer des normes et des calendriers d'exécution des travaux
- Superviser l'exécution de programmes d'entretien mécanique ou l'exploitation d'installations mécaniques
- Superviser et surveiller des projets de construction et inspecter des installations mécaniques
- Mettre à l'essai des machines et du matériel
- Mastercam CAD/CAM
- Utiliser des machines à commande numérique par ordinateur (CNC)
- Tôt le matin
- Soir
- Quart de travail
- Horaire flexible
- Matin
- Sur appel
- Jour
- Fin de semaine
- Régime de soins de santé
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les nouveaux arrivants et/ou les réfugiés
- Offre des opportunités de mentorat, de coaching et/ou de réseautage aux jeunes
- Offre au personnel des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les jeunes
- Offre au personnel des formations sur les compétences culturelles et/ou des formations de sensibilisation afin de créer un environnement de travail accueillant pour les travailleurs Autochtones
- Présente des formations sur la diversité et le multiculturalisme pour créer un milieu de travail accueillant pour les membres des minorités visibles
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