Chauffeur Classe 1

PASSIONNÉ PAR LES AUTOMOBILES ?

TRANSPORTEZ VOTRE PASSION AVEC NOUS !

Nous sommes en pleine expansion et recherchons des chauffeurs pour nos terminaux maritimes !

Vous aimez la route, les longues distances et l’aventure ? C’est votre moment !

• Formation rémunérée à 23,59 $/h
• Prime d’embauche jusqu’à 5000 $ (certaines conditions s’appliquent)
• Avantages compétitifs
  , incluant 10 jours de maladie payés par année

Et oui… cela pourrait être le début d’une belle aventure !

* Note :
Le masculin est utilisé dans le seul but d’alléger le texte

Responsabilités :

• Surveiller et protéger la marchandise
• Charger et décharger les véhicules
• Inspecter les véhicules lors du chargement et du déchargement
• Maîtriser pleinement la conduite de votre véhicule
• Compléter les carnets de route (logbooks)
• Offrir un excellent service à la clientèle

Exigences :

• Diplôme d’une école de conduite reconnue ou expérience jugée suffisante
• Expérience en transport de véhicules (atout)
• Expérience ou connaissance de l’utilisation d’un carnet de route électronique
• Expérience en conduite longue distance (atout)
• Bon dossier de conduite
• Permis de conduire classe 1
• À l’aise avec le travail en hauteur
• À l’aise avec le travail physique

Ce que nous vous offrons chez Transport Laberge :

• Formation rémunérée à 23,59 $/h avec nos professionnels certifiés
• 70 heures par semaine
• Rémunération par unité transportée et par mille (supérieure aux taux de l’industrie)
• Avantages compétitifs (assurance médicaments, soins dentaires, REER/RPDB et plus !)
• Une carrière à la hauteur de vos attentes !

Horaire :

• 5 jours de route / 2 jours de repos

Veuillez noter que seules les candidatures retenues seront contactées et que votre CV sera conservé pour une période de six mois.

Équité en emploi

Chez Transport Laberge, nous valorisons la diversité et nous nous engageons à assurer l’équité en matière d’emploi.

Nous croyons en un environnement où chacun est traité avec respect et a des opportunités égales de réussite.

Nous nous efforçons de garantir des pratiques de recrutement justes, des possibilités d’avancement basées sur le mérite et un environnement de travail inclusif et respectueux pour tous.

Nous encourageons les candidatures de personnes issues de groupes ciblés, notamment les personnes Autochtones, les personnes racisées, les personnes en situation de handicap, les personnes marginalisées en raison de leur genre et la communauté 2

ELGBTQIA+.