Description du poste
Le comptable soutiendra la clôture financière et le processus des opérations financières et de contrôle, en assurant les clôtures mensuelles et annuelles conformément aux politiques et procédures du groupe et de l'entreprise. Il relèvera directement du comptable principal et travaillera en étroite collaboration avec les contrôleurs financiers et les autres membres de l'équipe financière.
FONCTIONS ET RESPONSABILITÉS PRINCIPALES:
Effectuer des tâches comptables, notamment :
mise à jour des registres généraux appropriés et des registres connexes conformément aux pratiques, politiques et procédures comptables standard
réconciliations bancaires
préparation des réconciliations de comptes et de la documentation nécessaire pour les audits
comptabilité de la paie
Répondre aux demandes d'audit , assurer la communication avec les auditeurs externes et préparer les tableaux financiers
Assurer le respect des politiques et procédures de contrôle interne, en proposant des améliorations si nécessaire
Effectuer d'autres tâches et fonctions assignées par le superviseur direct ou son représentant.
- Diplôme universitaire complété ou équivalent
- 1 à 3 ans d'expérience connexe dans un rôle pertinent
- Bilingue (français et anglais) afin de faciliter la communication et la collaboration avec les collègues à travers le Canada
- Excellentes compétences administratives et organisationnelles requises
- Bon esprit d'équipe
- Excellentes compétences interpersonnelles et de communication
- Souci du détail et très organisé
- Expérience de travail dans un environnement dynamique
- Capacité à gérer son temps et à travailler dans des délais serrés
- Maîtrise de l'informatique, excellentes compétences dans l'utilisation de logiciels comptables et de Microsoft Excel
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Des programmes de formation et d’accompagnement interne et externe;
Rémunération très concurrentielle, régime de retraite et avantages sociaux;
Des équipes de travail multidisciplinaires et un milieu de travail axé sur la SST.
Nous remercions tous les candidats de leur candidature, cependant seuls les candidats retenus seront contactés.
Les candidats doivent être immédiatement admissibles à travailler légalement au Canada; l'employeur ne parrainera pas les candidats pour un permis de travail ou toute autre autorisation de travail canadienne pour cette opportunité.
L'utilisation du masculin dans le présent document a pour seul but d'alléger le texte.
Veolia North America s'engage à respecter le principe de l'égalité des chances en matière d'emploi et d'avancement pour tous les employés et employés potentiels, ainsi qu'un environnement de travail exempt de discrimination et de harcèlement.
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