Directeur principal - Fiscalité Canadienne

HNA S.E.N.C.R.L. est un cabinet comptable multidisciplinaire figurant parmi les 20 plus grands joueurs au Québec. HNA offre, depuis plus de 40 ans, aux entrepreneurs d’ici, des expertises poussées en services-conseils, en certification, en fiscalité, et en comptabilité et solutions infonuagiques. Le cabinet compte aujourd’hui plus de 200 employés et notre équipe grandit sans cesse.

HNA S.E.N.C.R.L. est un cabinet comptable multidisciplinaire figurant parmi les 20 plus grands joueurs au Québec. HNA offre, depuis plus de 40 ans, aux entrepreneurs d’ici, des expertises poussées en services-conseils, en certification, en fiscalité, et en comptabilité et solutions infonuagiques. Le cabinet compte aujourd’hui plus de 200 employés et notre équipe grandit sans cesse.

Nous encourageons les employés à se développer en misant sur la formation continue, l’accompagnement, la flexibilité au travail et une culture de bien-être.

• Bureaux neufs et lumineux;
• Stationnement gratuit;
• Assurances collectives modulaires;
• Formation continue;
• Accompagnement de développement de carrière personnalisé;
• Allocation annuelle de bien-être;
• Activités sociales telles que les 5 à 7, les dîners BBQ, la journée plein air, le party d’impôts, les soirées de jeux et de quiz, les tirages au sort, etc
• Programme d’aide aux employés et à la famille;
• Télémédecine;

Flexi-temps, flexi-horaire et flexi-lieu :
La vie chez HNA, c’est flexi en tout temps! Cette flexibilité se manifeste sous différentes formes pour un maximum de latitude, le flexi-temps c’est l’avantage de reprendre du temps provenant des périodes plus occupées, le flexi-horaire offre la possibilité de moduler son horaire de travail en fonction de sa routine personnelle et le flexi-lieu te permet de choisir où travailler en fonction de tes besoins personnels tout en respectant les besoins opérationnels.

Bienvenue chez vous!

Le directeur principal dirige des mandats diversifiés en fiscalité nécessitant plusieurs interactions avec les associés et les clients. Il agit comme accompagnateur auprès de l’équipe. Il est également une personne-ressource pour l’ensemble des autres équipes HNA. Le directeur principal est capable de prendre en charge des mandats fiscaux complexes ou des mandats spéciaux. Il contribue au succès du cabinet et "pense bureau".

• Identifier et comprendre les nuances des articles fiscaux applicables et les positions des autorités fiscales
• Résumer, synthétiser les résultats obtenus et faire ressortir des conclusions
• Être une référence pour ses compétences techniques et son bon jugement pour les membres de l’équipe
• Avoir une très bonne connaissance des positions des autorités fiscales et de la jurisprudence
• Communiquer aux intéressés les concepts applicables à l’enjeu spécifique
• Apporter des solutions qui adaptent la théorie à la pratique à intégrer dans la communication

• Être capable de rédiger des opinions fiscales complexes à l’aide des lois et des documents de recherche appropriés
• Réviser les opinions fiscales complexes

• Aider les membres de l’équipe à améliorer les communications avec une approche irréprochable auprès de l’interlocuteur
• Communiquer de manière continue l’avancement des mandats et valider les priorités avec les donneurs d’ouvrage
• Coordonne les communications et dirige les intervenants des mandats complexes
• Participer à des activités de formations sur des sujets complexes
• Prendre en charge des activités de formation sur des sujets complexes et bien communiquer son savoir