Coordonnateur·trice de production déléguée; Maison de production

Septième, c’est une agence de production qui agit comme partenaire d’élévation de création auprès des agences du réseau Plus Company (Cossette, K72, Citoyen, etc.) et leurs clients à Montréal et à Québec. Développement créatif, production électronique, post‑production, production infographique et services de linguistique :
Septième est polyvalente et réunit des experts qui arrivent à table avec du talent, de l’ambition et des idées de grandeur.

Sous la supervision du Chef d’équipe, le/la Coordonnateur(-trice) de production déléguée sera amené‑e à :

• Obtenir les soumissions des fournisseurs.
• Préparer les documents de pré‑production : PPM dans Google Slides, calendrier de production, comptes rendus de réunions.
• Coordonner les équipes internes et externes (réalisateur
  · trice·s, DOP, photographe, direction artistique, styliste, HMUA, postproduction, etc.) et en assurer le suivi.
• Effectuer, selon le projet, les recherches nécessaires (casting, lieux, informations stratégiques).
• Gérer les aspects administratifs : outils de gestion (Monday), saisie de données, facturation, classement.
• Avoir une bonne compréhension des processus liés à la facturation fournisseurs, aux réquisitions de chèques, aux avances de fonds et aux documents AQTIS/unions, ainsi qu’à les prévisions budgétaires (PB) (ces tâches relèvent toutefois de la coordonnatrice de production administrative, Perrine).
• Organiser la logistique de production (transport, hébergement).
• Contribuer au développement du réseau de collaborateur
  · trice·s et au renouvellement des talents.
• Gérer les imprévus et résoudre rapidement les enjeux opérationnels.
• Assurer, selon le mandat, le rôle d’assistant
  · e de production sur certains projets.
• Communication des nouvelles de production déléguée aux autres équipes via le canal Septième Production.
• À la livraison de chaque projet, rassembler les crédits de réalisation et de production.

• Minimum de 2 ans d'expérience en production déléguée (profils atypiques bienvenus).
• Excellentes capacités d'organisation, rigueur et esprit d'équipe.
• Capacité à naviguer dans des environnements dynamiques avec une attitude positive et flexible.
• Bilinguisme (français et anglais), en raison de la collaboration interprovinciale régulière.
• Tu es motivé
  · e par la curiosité d'exploiter les outils d'IA pour faire progresser le travail et les objectifs de nos clients.

• Un environnement de travail innovant et entrepreneurial qui encourage l'ingéniosité et l'individualité - avec les meilleurs collègues et les meilleurs clients.
• Des modèles de travail hybrides et des horaires flexibles, ainsi qu'une politique de travail de n'importe où pour les séjours de courte durée dans d'autres régions.
• Vacances généreuses à partir de 3 semaines + 1 semaine supplémentaire pendant les fêtes de fin d'année
• Journées d'été de l'agence (la politique exacte diffère selon le campus et l'agence)
• Des espaces de travail modernes et ouverts, avec des cafés et des snacks, situés au cœur de la ville, à proximité de magasins et de restaurants et avec un accès facile aux transports en commun.
• Événements sociaux pour l'équipe - fêtes de fin d'année, rencontres saisonnières, happy hours hebdomadaires, conférences inspirantes et bien plus encore !

• Sessions d'apprentissage et de développement en interne et conversations annuelles sur la carrière et la croissance
• Accès à un réseau interne d'opportunités professionnelles dans toutes les agences du réseau Plus Compagnie
• Comités EDI et groupes de ressources employé
  · es, programmes et initiatives dans l'ensemble de Plus Compagnie

Découvre notre rapport EDI ici pour en savoir plus sur…