Correcteur; trice) EDKP ; KPE H27 Biomécanique du mouvement humain
Listed on 2026-11-04
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Education / Teaching
Teacher Assistant/ Paraprofessional, Academic
Location: Montreal
Titre Du Poste
Correcteur EDKP 206 - Biomécanique du mouvement humain
Unité D'embaucheDépartement de kinésiologie et d'éducation physique
Nom Et Titre Du Responsable Du CoursPhilippe Dixon, professeur adjoint
Nombre Estimé De Postes1 ou 2 (100 heures au total)
Salaire17,75 $ de l'heure
Résumé Du PosteCette offre concerne un ou deux postes, pour un total de 100 heures pour le semestre, au sein du département de kinésiologie et d'éducation physique.
Dates du cours :du 5 janvier 2027 au 14 avril 2027.
Période de nomination :du 4 janvier 2027 au 30 avril 2027.
PRINCIPALES FONCTIONSNoter les devoirs écrits et les tests
ÉDUCATION/EXPÉRIENCEDiplôme de premier cycle en kinésiologie ou équivalent
Avoir suivi le cours EDKP 206 Biomécanique et/ou mécanique
AUTRES COMPÉTENCES ET APTITUDES REQUISES- Connaissance d'Excel pour la compilation des notes des étudiants
- Connaissance de la notation écrite et des calculs mécaniques (par exemple, diagrammes de corps libres, force de réaction articulaire, dynamique inverse)
Avant de postuler, veuillez noter que pour travailler à l'Université McGill, vous devez être autorisé à travailler au Canada et être disposé à travailler dans la province de Québec, sur le campus où le poste est basé/situé.
L'Université McGill est une université anglophone où la plupart des activités d'enseignement et de recherche sont menées en anglais, ce qui nécessite une communication en anglais à l'oral comme à l'écrit.
Salaire Horaire$17.75
Date De Début De L’emploiDate De Fin De L’emploiDate Limite Pour PostulerL’Université McGill recrute sur la base du mérite et s’est fermement engagée à promouvoir et instaurer l’équité et la diversité au sein de sa communauté. Nous accueillons favorablement les demandes d’emploi des personnes racisées et de minorités visibles, des femmes, des personnes autochtones, des personnes handicapées, des minorités ethniques, des personnes de toute orientation et identité sexuelles, ainsi que toute personne possédant les aptitudes et les connaissances lui permettant de travailler en collaboration avec diverses communautés.
L’Université McGill met en œuvre un programme d’équité en matière d’emploi et invite les membres des groupes visés à indiquer leur appartenance à ces derniers dans leur dossier de candidature. Les personnes handicapées qui pourraient avoir besoin d’accommodements à n’importe quelle étape du processus de candidature sont invitées à communiquer en toute confidentialité,
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