Direction adjointe – milieu scolaire secondaire

Location: Montreal

Date d'entrée en fonction

Responsabilités
Faites partie de notre belle équipe, faites bâtir l'avenir avec nous ! Faites partie de notre équipe et contribuez à faire une vraie différence au secondaire ! Un rôle stratégique… là où tout se joue pour les ados!

Être direction adjointe au secondaire, ce n’est pas juste gérer le quotidien : c’est influencer directement le parcours, la motivation et la réussite de centaines d’élèves.

Dans ce rôle clé, vous serez au cœur de l’action pour :

Faire grimper les taux de réussite et de diplomation  grâce à des interventions ciblées, un leadership pédagogique assumé et des décisions qui ont un réel impact.

Naviguer dans la réalité bien vivante de l’adolescence  Motivation en montagnes russes, défis comportementaux, engagement à stimuler… vous serez un pilier pour les élèves et les équipes.

Créer un climat scolaire positif, sécuritaire et inclusif  Parce qu’un milieu où les élèves se sentent bien, c’est un milieu où ils apprennent mieux.

Soutenir et faire grandir les équipes-écoles  En les accompagnant dans des pratiques pédagogiques adaptées à une clientèle diversifiée et en constante évolution.

Orchestrer la complexité du secondaire  Programmes variés, profils multiples, réalités différentes : vous aimez quand ça bouge et que ça demande de la finesse dans les décisions.

Joignez-vous à une équipe engagée et contribuez concrètement à la réussite, à la diplomation et au bien‑être des adolescents et adolescentes.

Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre du projet éducatif et du plan de réussite de l’établissement.

Soutenir et mobiliser le personnel enseignant dans l’amélioration continue des pratiques pédagogiques.

Assurer la gestion des ressources (humaines, financières et matérielles) en cohérence avec les orientations du CSSMB.

Participer à la gestion du climat scolaire, des comportements et de la vie étudiante.

Collaborer étroitement avec les parents et les partenaires du milieu.

Contribuer à la prise de décision du conseil d’établissement et assurer le suivi des orientations.

Exigences

Une compréhension fine des réalités adolescentes et scolaires au secondaire.

Des habiletés reconnues en leadership pédagogique et mobilisation d’équipe.

Une grande capacité d’adaptation dans des milieux diversifiés et complexes.

Un sens développé de la gestion des priorités et de la prise de décision.

Une approche collaborative centrée sur la réussite et le bien‑être des élèves.

Posséder cinq (5) années d'expérience en enseignement.

Les candidats doivent finalement s'engager dans un processus de formation menant à l'obtention d'un diplôme d'études universitaires de 2e cycle (DESS) comportant un minimum de trente crédits en gestion ou en administration scolaire à compléter au cours des cinq années suivant l'affectation.

Scolarité

Baccalauréat Enseignement - Exigence

Qualifications

Brevet d'enseignement - Exigence

Langues

Français parlé
- Élevé
- Exigence

Français écrit
- Élevé
- Exigence

Avantages

Congés pour obligation familiale et bien d’autres

Formation continue

Le CSSMB encourage une culture axée sur le bien‑être et l'équilibre. Débranchez-vous pour mieux reconnecter!

Profiter d'un accompagnement structuré :
Une personne d’expérience est présente pour vous durant les trois premières années d’intégration à la fonction;

Programme de loisirs diversifiés et de rabais employés

Programme d'aide aux employés et à leur famille

Remboursement d’activités de formation et de perfectionnement

Régime de retraite à prestations déterminées (RRPE) qui assure un revenu prévisible et stable durant la retraite

Régime d’assurance collective

Six (6) semaines de vacances après une année de travail et deux (2) semaines de congé pendant la période des Fêtes

Nous vous remercions de votre intérêt envers le Centre de services…