Superviseur.e atelier génératrice - Client secteur distribution

Location: Mount Royal

Description du poste :
Notre client, une entreprise leader dans le domaine de la distribution d'équipements de transmissions de puissance, situé à Montréal, est présentement à la recherche d’un.e  Superviseur.e atelier (division génératrice)  pour un poste permanent. Sous l’autorité du Directeur du département de service, le superviseur de la division Énergie est responsable de la planification, de la coordination et de la supervision des activités liées aux groupes électrogènes (génératrices), incluant l’installation, l’entretien, la réparation et le support technique.

Il assure la performance opérationnelle de son équipe, la satisfaction des clients et le respect des normes de qualité, de sécurité et de rentabilité. Il assure la mise à jour des dossiers, la facturation conforme, le classement de l’information et l’évaluation de ses employés.

Responsabilités principales:

Planifier, organiser et superviser les travaux de service sur les groupes électrogènes (atelier et sur site)

Assurer une gestion efficace des priorités (urgences, contrats d’entretien, installations). Doit être en mesure de soutenir son équipe lors d’appels d’urgence.

Suivre les indicateurs de performance (productivité, délais, rentabilité des interventions)

Optimiser l’utilisation des ressources humaines et matérielles

Envoyer les soumissions aux clients tout en s’assurant du respect des différentes ententes contractuelles

Valider les bons de travail, heures et pièces utilisées

Assurer le suivi des inventaires liés aux projets et aux interventions

Participer à la préparation des budgets et au contrôle des coûts

Maintenir les dossiers des machines de client à jour dans le système

Veiller au respect des normes SST et des procédures internes

S’assurer que les interventions respectent les normes environnementales et réglementaires

Promouvoir les bonnes pratiques de travail sécuritaire

Répartir les tâches selon les compétences et la charge de travail de son équipe

Collaborer avec les départements d’ingénierie, d’approvisionnement, des ventes et de production

Gérer et maintenir l’inventaire des outils nécessaires aux opérations.

Former et encadrer le personnel technique.

Rédiger des rapports d’activités et assurer le suivi administratif.

Encadrer, mobiliser et évaluer l’équipe sous sa responsabilité

Gérer les horaires, absences et remplacements

Compétences et qualifications requises:

Diplôme d’études professionnelles (DEP) ou techniques (DEC) en mécanique industrielle, électromécanique ou domaine connexe

Minimum de 5 ans d’expérience en mécanique diesel ou industrielle, dont 2 ans en supervision

Connaissance approfondie des groupes électrogènes (génératrices industrielles et résidentielles)

Connaissances en électricité (contrôles, panneaux, synchronisation)

Capacité à lire des plans techniques et des spécifications mécaniques.

Leadership, sens de l’organisation et capacité à gérer les priorités.

Maîtrise des outils informatiques de gestion de production (ERP, Excel, etc.).

Connaissance des normes de santé et sécurité au travail.

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