Directeur ou directrice - hydroélectrique​/Hydropower Director

Job Description

L’équipe Énergie chez GHD est proactive et dynamique. Nous nous distinguons par la qualité de nos livrables et services, et notre forte culture de collaboration à travers les bureaux de l’est du Canada, l’Amérique du Nord et à l’international, notamment dans les disciplines de l’hydroélectricité. Les membres de l’équipe travaillent dans un environnement stimulant et touchent à des domaines variés : énergie (digues, barrages, lignes de transmission, éoliennes, parcs solaires), transports (routes, ponts, voies ferrées), tunnels (transport, eau, bâtiments) et d’autres domaines techniques.

Récemment, nous avons intégré des équipes travaillant dans les énergies renouvelables, les émissions atmosphériques et les changements climatiques.

GHD est à la recherche d’un directeur ou directrice – Hydroelectrique pour son équipe au Québec, possédant une expertise approfondie en hydraulique et hydrologie appliquées aux installations hydroélectriques, et en particulier aux centrales à réserve pompée. Une expérience avec les barrages de résidus miniers est un atout, et une expérience préalable avec Hydro‑Québec ou d’autres clients du secteur hydroélectrique est fortement valorisée.

• Assurer un leadership technique dans l’analyse hydrotechnique de divers projets, incluant les installations hydroélectriques, les barrages de stockage d’eau, les installations de résidus miniers, l’ingénierie fluviale, la protection contre les inondations et les évaluations d’impact.
• Développer et mettre en œuvre des modèles hydrologiques et hydrauliques avancés.
• Préparer des rapports techniques, des plans de conception et des devis pour les ouvrages hydrotechniques et hydrauliques.
• Diriger et superviser la conception pour des projets majeurs, incluant des constructions neuves, des mises à niveau et des améliorations de sécurité.
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires (géotechnique, structure, mécanique, électrique, environnement) pour offrir des solutions intégrées.
• Développer et entretenir des relations solides avec les clients, notamment Hydro‑Québec et autres acteurs du secteur hydroélectrique, ainsi que dans les secteurs miniers et de l’eau.
• Représenter GHD dans les associations professionnelles, comités techniques et conférences sectorielles en tant que leader d’opinion en ingénierie hydrotechnique.
• Encadrer et développer les ingénieurs juniors et le personnel technique dans les méthodes avancées de modélisation et d’analyse hydrotechnique.
• Soutenir le développement des affaires, la préparation des offres et les présentations clients liées aux projets hydrotechniques.

• Diplôme universitaire en génie civil ou dans un domaine connexe (maîtrise souhaitée).
• Titre d’ingénieur (ing. ou P.Eng.) ou admissibilité à l’inscription à l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ).
• Minimum de 15 ans d’expérience en ingénierie hydrotechnique, avec un accent sur les installations hydroélectriques et centrales à réserve pompée; une expérience avec les barrages de résidus miniers est un atout.
• Maîtrise des logiciels de modélisation hydrologique et hydraulique (ex.: HEC‑RAS, SWMM, MIKE).
• Solides compétences analytiques et en résolution de problèmes.
• Expérience de travail au sein d’équipes multidisciplinaires et gestion des interfaces entre les disciplines hydrotechnique, structure, géotechnique et mécanique.
• Excellentes compétences en communication écrite et verbale en français et en anglais (mandat hors Québec occasionnellement).
• Diplômes d’études supérieures ou certifications en ingénierie hydrotechnique, un atout.

• Leadership technique reconnu en ingénierie hydrotechnique pour les installations hydroélectriques et les infrastructures connexes, ainsi que pour les centrales à réserve pompée.
• Développement et croissance réussis de relations solides avec les clients, idéalement avec Hydro‑Québec ou d’autres clients du secteur hydroélectrique.
• Expérience avérée en gestion de projets et gestion du temps, notamment en préparation de budgets, programmes de travail, offres, appels…