Ingénieur; e) Stress Composite

Position: Ingénieur(e) Stress Composite
FR - Tâches  Le spécialiste stress sera amené à effectuer des analyses de stress sur les structures composites primaires afin de valider et certifier les modèles de design 3D. Il collaborera avec diverses parties prenantes.
Participer à la définition de concepts structurels
Analyser des structures composites primaires
Participer à la définition des tests de certifications
Participer à l’écriture et à la validation de rapports de certifications
Participer à l’évolution des méthodologies de calcul
Collaborer avec les autres disciplines techniques relatives aux contraintes structurelles et des matériaux
Participer à la vérification des rapports effectués par d’autres membres de l’équipe
Supporter le gestionnaire de projets dans la planification de la charge de travail
Assister à la rédaction des procédures qualités
Participer et appuyer les projets des équipes de poids
Supporter à la rédaction des rapports de poids
Agir à titre de point de référence en stress pour les projets des équipes de poids
Comprendre les exigences des normes AS 9100 relatives aux responsabilités prévues à ce poste
Respecter les procédures du SMQ de l’entreprise et y appliquer les outils lors de la réalisation des tâches
Toutes autres tâches connexes
FR - Profil   Votre profil est essentiel à notre réussite
Compétences :
Avoir des aptitudes à travailler en équipe et à communiquer efficacement
Avoir le sens des responsabilités quant aux tâches assignées
Doit avoir de solides compétences analytiques
Être en mesure de gérer ses responsabilités et s’adapter au flux de travail
Doit démontrer des compétences d’adaptabilité dans un environnement dynamique
Être en mesure de faire preuve d’initiative
Qualifications :
Minimum 5 ans d’expérience professionnelle pertinente en calcul de structures composites
Expérience dans le secteur de l’aéronautique
BAC en génie mécanique, aérospatiale ou expérience équivalente
Maîtrise de la suite MS Office (Word, Outlook, Excel et PowerPoint)
Connaissance du logiciel CATIA V5
Connaissance du logiciel ENOVIA
Connaissance des logiciels NASTRAN, PATRAN, FEMAP et HYPERMESH
Bilinguisme; français et anglais, un atout
Le Groupe SOGECLAIR valorise la diversité et l’inclusion et considère ces éléments comme essentiels à sa performance. Nous nous engageons à recruter sans discrimination.
Notre processus recrutement :
Un rapide entretien téléphonique de pré-qualification
Un entretien technique et RH
Un second entretien technique (Optionnel)
Bienvenue à bord !
Travailler à SOGECLAIR c’est aussi :
Bénéficier d’un environnement de travail international et multiculturel
Avoir accès à des perspectives de mobilité interne
S’enrichir au travers de formations continues
Profiter d’un ensemble de bénéfices et d’avantages sociaux : REER (avec cotisation de l’employeur), assurance collective (prise en charge à 50%), télémédecine, 5 jours mobiles et semaine de congé supplémentaire dans le temps des fêtes
En savoir plus sur nous :
SOGECLAIR, fort de plus de 60 ans d’expertise, est un fournisseur de solutions innovantes pour une mobilité plus sobre et plus sûre. Présent à l'international, SOGECLAIR a étendu son expertise au-delà des frontières, renforçant ainsi sa capacité à innover et à collaborer avec des partenaires du monde entier.
Nos valeurs :
Confiance et esprit d’équipe
Performance et innovation
Responsabilité et engagement
Équité et éthique dans les affaires
SOGECLAIR DIGITAL ENGINEERING  consolide et développe les projets d’ingénierie au sein du groupe, se caractérisant par une diversité de domaines d’expertise. En tant qu’entreprise à dimension humaine, SOGECLAIR et ses équipes d’experts offrent de multiples compétences en ingénierie mécanique, allant des phases de recherche et développement jusqu’aux supports en services.
Nos expertises : …