Analyste financier​/Financial Analyst

Position: Analyste financier / Financial Analyst
Location: Beaconsfield

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* Job Description:

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* * Analyste Financier
* *** English job description follows**
* * Description de l'emploi :
* Vous avez une expérience en partenariat d’affaire, vous avez travaillé en finances et vous souhaitez évoluer et développer de nouvelles compétences? Ce poste est pour vous !

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche un Analyste Financier pour rejoindre notre équipe des finances basée à Mirabel (Québec, Canada), où vous travaillerez conjointement avec l'équipe des finances d'Airbus basée à Toulouse et aux États-Unis.

Vous ferez partie de l’équipe de controlling finance pour les divisions Services, IM, Engineering et SG&A chargée de planifier et challenger les prévisions financières de ces divisions, plus spécifiquement la division Services où vous serez en charge d’analyser les résultats, conseiller et s’assurer d’une comptabilisation adéquate des charges.

L'organisation de l'équipe est établie de manière à promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement.

Votre rôle en tant qu’Analyste Financier sera de supporter l’équipe finance au niveau de l’analyse des dépenses et de supporter l’équipe exécutive en charge de ces dépenses chez Airbus Canada LP dans leurs taches financières.

* Votre environnement de travail:
* Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à deux pas de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre.

* Parce que nous prenons soin de vous :
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* * Avantages financiers:
* Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions.

* *Équilibre vie privée / professionnelle:
* Une politique de travail hybride (selon les besoins opérationnels), une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle.

* * Bien-être / santé:
* Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais et service médical sur site.

* * Développement individuel:
* des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

* Vos défis:
* * Comprendre l'environnement opérationnel de la division (stratégie, gouvernance, défis, contraintes);

* Participer à la préparation de la planification financière, préparer des prévisions précises et contester les demandes des différents départements;

* Fixer et maintenir des objectifs financiers pluriannuels;

* Développer et exécuter des modèles financiers, des simulations, des scénarios, des business cases (sur des projets, des appels d'offres...) pour soutenir la prise de décision;

* Anticiper les risques et les opportunités financières et conseiller sur les stratégies d'atténuation;

* Produire des rapports financiers précis, au niveau de granula rité approprié;

* Évaluer la performance financière réelle, analyser les écarts et conseiller sur les actions correctives;

* Identifier les facteurs d'action pour les initiatives d'optimisation et surveiller la matérialisation des économies;

* Anticiper les risques financiers et conseiller sur les stratégies d'atténuation;

* Anticiper les opportunités financières;

* Approuver les demandes d'achat au besoin, examiner les engagements et les charges à payer;

* Déclencher la réimputation des coûts et le transfert des coûts si nécessaire;

* Définir une structure de comptabilité analytique appropriée (centres de coûts, codes de projet...) correspondant aux exigences…