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Assistant; e en réadaptation

Job in Beaconsfield, Montréal, Province de Québec, Canada
Listing for: CIUSSS de l'Ouest-de-l'Île-de-Montréal
Full Time position
Listed on 2026-02-15
Job specializations:
  • Healthcare
    Rehabilitation, Human Services/ Social Work
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 30000 - 60000 CAD Yearly CAD 30000.00 60000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Assistant(e) en réadaptation - 74484
Location: Beaconsfield

Le CIUSSS de l’Ouest-de-l’Île-de-Montréal est activement à la recherche d'assistant(e) s en réadaptation pour combler divers postes à temps complet de jour ou de soir au Centre de réadaptation de l'Ouest de l'Ile de Montréal (CROM).

Le CROM est un établissement public de services sociaux qui s’emploie, sur son territoire de compétence, à offrir aux personnes présentant une déficience intellectuelle ou des troubles du spectre de l’autisme ainsi qu’à leur famille, un vaste éventail de services fournis, au sein de la collectivité et en temps opportun. Le CROM favorise l’inclusion totale et l’autodétermination en offrant à ces personnes le soutien et l’expertise nécessaires pour leur permettre de maximiser leur potentiel et de jouir d’une bonne qualité de vie.

Par ses programmes, le Centre encourage, favorise et stimule la participation des usagers à la vie de leur collectivité.

Description Sommaire De L'emploi

Votre mission sera de collaborer à l’élaboration des activités et à leurs applications.

Plus qu’un emploi, vous trouverez chez nous un milieu de travail qui encourage votre progression professionnelle et personnelle dans un environnement convivial!

Horaire

Du lundi au vendredi de jour de 7h30 à 15h45, de soir de 14h15 à 22h30 et de nuit de 22h30 à 7h30 ainsi qu'une fin de semaine sur deux.

Rôle Et Responsabilités Au Quotidien
  • Participer à l'élaboration des différents programmes de réadaptation par l'activité thérapeutique en collaboration avec l'équipe médicale ou le personnel professionnel ou technique;
  • Voir à l'actualisation de ces programmes;
  • Organiser et animer des activités individuelles ou de groupe;
  • Participer à l'évaluation du comportement et des attitudes des usagers;
  • Rédiger les rapports d'observations et de statistiques demandées;
  • S’assurer du maintien de la sécurité et du bien-être des usagers (hygiène, aide alimentaire, etc.);
  • Toutes autres tâches connexes.
La Personne Recherchée
  • Détenir un diplôme d'études secondaires (DES) reconnu par le ministère de l'Éducation;
  • Expérience en TSA/DI/camp de jour, un atout;
  • Démontrer la capacité de communiquer en anglais et en français (bilinguisme parfait, un atout);
  • Détenir un véhicule et un permis de conduire valide;
  • Avoir accompli des cours de psychologie au CEGEP/université, un atout.
À noter que la personne sera appelée à se déplacer sur différents sites au besoin :
  • Gary Taylor: 231 avenue Elm, Beaconsfield, H9W 2E2
  • Benny : 2221, avenue Benny, Montréal , H4B 2R5
  • Cartier : 147, avenue Cartier, Pointe-Claire, H9S 4R9
  • Alternatives : 16659, boulevard Hymus Ouest, Kirkland, H9H 4R9
  • Options : 93, boulevard Hymus, Pointe-Claire, H9R 1E2
  • Église de l'Union : 24. ave Maple, St-Anne-de-Bellevue H9X 2E6
  • Église Briarwood : 70, blvd Beaconsfield, Beaconsfield, H9W 3Z3
Vous aimez un travail dynamique et varié dans un contexte hospitalier? Déposez votre candidature!
  • NB:
    Tout diplôme obtenu à l'étranger doit avoir fait l'objet d'une Évaluation comparative des études effectuées hors du Québec auprès du Ministère de l'immigration, de la Francisation et de l'Intégration. Prière d'inscrire le résultat de l'évaluation dans votre CV, sans quoi votre candidature pourrait ne pas être considérée.
Remarque

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le CIUSSS de l'Ouest de l'Île de Montréal applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.

#J-18808-Ljbffr
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