Directeur principal, Architecture d'entreprise ou

Trace la courbe de ta carrière dans l'équipe des technologies d'affaires

Nous sommes un partenaire incontournable et un levier de transformation pour Investissement Québec par notre offre de produits et de services technologiques. Notre équipe veille à assurer le fonctionnement, l’amélioration et la transformation des actifs informationnels d’Investissement Québec de façon stratégique et efficace.

Votre rôle :
Relevant du chef des technologies de l’information (CIO), le directeur principal, Architecture d’entreprise, joue un rôle stratégique clé dans la réalisation de la vision technologique d’IQ. Il assure l’évolution et la gouvernance de l’architecture d’entreprise afin d’aligner les capacités technologiques sur les priorités d’affaires d’IQ, de maximiser la valeur des investissements numériques et de soutenir la transformation organisationnelle. Par son leadership et son expertise, il établit les orientations et les pratiques d’architecture permettant de garantir des solutions cohérentes, sécuritaires, performantes et pérennes, tout en favorisant l’innovation et l’adoption des technologies émergentes, notamment l’intelligence artificielle, au service des objectifs stratégiques de l’organisation.

Il dirige et développe une équipe d’architectes multidisciplinaires contribuant à faire de l’architecture d’entreprise un vecteur essentiel de performance, d’agilité et de pérennité pour IQ.

• Alignement stratégique et valeur d’affaires
  Développer des relations solides avec la direction afin d’assurer un alignement avec les priorités d’IQ.
  Définir les choix technologiques afin d’assurer leur alignement avec les priorités stratégiques et la valeur d’affaire attendue.
  Soutenir le plan stratégique et les décisions du portefeuille de projets.
  Agir à titre de conseiller stratégique auprès des dirigeants quant aux choix technologiques et leurs impacts sur les modèles d’affaires et opérationnels.
  Déterminer des scénarios d’évolution réalistes et adaptés à la réalité d’IQ.
• Leadership de la fonction d’architecture
  Orienter la capacité et le développement de la fonction d’architecture afin de soutenir les priorités stratégiques de l’organisation.
  Assurer une planification intégrée des ressources internes et externes afin de garantir la disponibilité, l’adéquation des compétences et la capacité de livraison des projets.
  Structurer et faire évoluer la fonction d’architecture comme un partenaire stratégique à forte valeur ajoutée.
  Développer le talent et les compétences, l’apprentissage et le partage d’expertise au sein de l’équipe.
• Évolution technologique et modernisation
  Définir et faire évoluer la vision d’architecture d’entreprise alignée sur la stratégie d’IQ.
  Diriger la modernisation du portefeuille technologique, la gestion de la dette technologique et l’intégration de l’intelligence artificielle.
  Évaluer les initiatives technologiques selon une approche valeur–coûts–risques et recommander des solutions adaptées à la réalité de IQ.
  Déterminer et maintenir les feuilles de route d’architecture.
• Gouvernance et encadrement des décisions
  Établir et faire évoluer les normes, standards et encadrements d’architecture.
  Assumer l’autorité d’entreprise en matière d’architecture et influencer les décisions technologiques structurantes.
  Assurer l’alignement, la cohérence et la conformité des solutions dans un contexte d’agilité.
  Assurer la cohérence et l’intégration des architectures dans les projets technologiques.
  Assurer l’intégration des orientations d’architecture dans la gouvernance du bureau de projet corporatif).
  Veiller à l’affectation optimale des capacités d’architecture en fonction des priorités organisationnelles.
  Promouvoir des pratiques et des architectures de référence favorisant la réutilisation, la simplicité et la pérennité des solutions.

• Baccalauréat dans un domaine pertinent (TI, ingénierie, administration ou équivalent).
• Minimum de dix (10) ans d’expérience en architecture d’entreprise et cinq (5) ans en leadership technologique.
• Certifications en architecture d’entreprise (atout).
• Compréhension fine du domaine d’affaire de IQ avec forte acuité…