Scrum Master

Le masculin est utilisé pour alléger l'annonce.

Tu contribueras à la gestion d’un portefeuille de systèmes informatiques au sein d’un acteur majeur de son secteur. Tu piloteras des projets technologiques complexes en assurant la planification, la coordination, le suivi des livrables et l’accompagnement des équipes dans un environnement Agile et Dev Ops.

Assurer la livraison de projets TI d’envergure tout en garantissant la pérennité d’un portefeuille de systèmes et l’atteinte des objectifs d’affaires.

• Planifier, organiser et coordonner les activités de projets technologiques complexes
• Assurer le respect des budgets, échéanciers et engagements envers les parties prenantes
• Définir les mandats, livrables, indicateurs de performance et responsabilités des projets
• Collaborer avec des équipes multidisciplinaires dans un contexte matriciel
• Effectuer le suivi du portefeuille de systèmes informatiques et en assurer la pérennité
• Conseiller les unités clientes sur l’évolution des systèmes et l’utilisation des technologies
• Animer et faciliter les pratiques Agile et Dev Ops au besoin

Tu rejoindras une équipe impliquée dans la gestion et la transformation de solutions technologiques stratégiques.

• BAC en informatique ou dans un domaine pertinent
• Entre 6 et 9 ans d’expérience en gestion de projets technologiques complexes
• Expérience en évaluation de projets (portée, coûts, échéanciers)
• Expérience en livraison Agile de projets d’envergure
• Connaissance de la gestion de capacité et des fournisseurs externes
• Connaissance d’environnements comparables à ceux d’une grande organisation
• Certification PMP, PMI ou ACP, un atout
• Français fonctionnel requis, anglais fonctionnel un atout

• Assurances collectives dès le premier jour d’emploi avec prise en charge de 50 % des primes par Astek Canada
• Régime d’épargne-retraite offert après 3 mois de service
• Contribution de contrepartie de l’employeur pouvant atteindre 2 000 $ par année selon les modalités du régime
• 3 semaines de vacances pour 1 à 3 ans d’expérience reconnue
• 4 semaines de vacances après 3 ans d’expérience reconnue
• Possibilité d’acheter 1 semaine additionnelle de vacances par année
• 3 jours mobiles après 3 mois d’ancienneté
• Possibilité de travailler jusqu’à 5 semaines par année depuis l’étranger, sous réserve des politiques applicables
• Remboursement du forfait téléphonique et/ou internet jusqu’à 75 $ par mois
• Remboursement des frais de transport admissibles jusqu’à concurrence du tarif STM Zone A
• Remboursement annuel de 500 $ pour les activités sportives
• Allocation annuelle de 500 $ pour le matériel informatique ou l’équipement de bureau
• Activités sociales et 5 à 7 réguliers
• Accès aux bureaux de Montréal, Toronto et Vancouver
• Programme de cooptation
• Formations sur mesure
• Remboursement de certaines certifications liées à l’emploi
• Remboursement de la cotisation à un ordre professionnel lorsque reliée à l’emploi
• Programme d’aide aux employés (PAE) et télémédecine
• Rejoindre Astek, c’est choisir :
• Un accélérateur d’expérience, où chaque mission est une opportunité de progresser
• Un accès à une multitude de projets techniquement passionnants pour nos clients comme en interne
• Un accompagnement de proximité individualisé pour un parcours professionnel sur mesure
• Un apprentissage continu, grâce à notre Académie de formation interne
• Un environnement de travail convivial et inclusif, soutenu par des pratiques RH certifiées #Top Employer
  2026 #Best Managed #ISO
  9001 #ISO
  14001 #ISO
  27001

Depuis 1999, Astek Canada se spécialise en service conseil TI et en ingénierie, pilotant avec succès les stratégies de développement de ses clients.

Astek Canada compte plus de 600 collaborateurs localisés à Montréal, Toronto et Vancouver. L’innovation étant au cœur de la transformation numérique, Astek Canada a pour vocation de guider et accompagner les entreprises dans leur processus de transformation numérique.