Concierge cl.II - École Roxton Pond; Granby

Overview

Poste :
Concierge classe II

Affectation : École Roxton Pond

Statut : Régulier à temps complet (38h45 par semaine)

Établissement :
Centre de services scolaire du Val-des-Cerfs (CSS du Val-des-Cerfs)

Le rôle principal et habituel de la personne salariée de cette classe d'emploi consiste à être responsable de l’exécution de l’ensemble des travaux d’entretien ménager, d’entretien préventif et d'entretien physique d'un établissement d'enseignement ou d'un bâtiment, et cette responsabilité est assumée sur une superficie totale de moins de 9 275 m2.

Ce rôle comporte également l’organisation et l'exécution de tels travaux, leur coordination et leur surveillance lorsqu’ils sont effectués avec ou par d’autres personnes salariées.

Elle exerce en plus les attributions caractéristiques de la classe d’emplois d’ouvrière ou d’ouvrier d’entretien, classe II.

• Assurer la propreté des lieux et organiser des travaux d’entretien ménager selon la planification établie en collaboration avec son supérieur; s’assurer que les appareils et les équipements d’entretien sont maintenus en bon état.
• Assurer le bon état du bâtiment et de ses équipements: inspection des systèmes d’éclairage, de chauffage et de ventilation; veiller au fonctionnement d’un type d’appareil de chauffage ne requérant pas la présence d’un mécanicien de machines fixes.
• Effectuer et/ou assurer l’entretien préventif requis; réaliser les réparations mineures ou temporaires; signaler les bris et veiller à ce que les travaux de réparation soient réalisés; suivre les travaux effectués par d’autres travailleurs.
• Réparer les portes, les fenêtres et le mobilier; procéder à l’assemblage et à l’installation de matériel.
• Prendre les mesures nécessaires pour assurer une sécurité contre le vol ou l’incendie; contrôler les entrées et sorties des visiteurs, des élèves et du personnel selon les besoins; préparer les locaux et les salles selon la demande.
• Commander ou acheter le matériel, les produits et les équipements requis, en tenir l’inventaire et veiller au respect des normes d’utilisation, d’entreposage et d’élimination sécuritaire.
• Formuler des suggestions et des recommandations concernant les produits, le matériel, l’équipement et les méthodes de travail.
• Coordonner, superviser et surveiller les travaux effectués par d’autres travailleurs non spécialisés si nécessaire.
• Pouvoir utiliser un ordinateur et les logiciels requis pour l’exécution du travail.
• Accomplir toute autre tâche connexe au besoin.

• Avoir trois (3) années d'expérience pertinente.
• Avoir une connaissance générale du fonctionnement des mécanismes surveillés (chauffage, ventilation, éclairage et systèmes d’alarme).
• Avoir une connaissance rudimentaire des principaux métiers du bâtiment.
• Posséder le sens de l’autonomie et de l’initiative.
• Démontrer une capacité de compréhension de lecture et d’écriture de textes simples.

Horaire :
Lundi au vendredi de 6:30 à 11:25 et de 11:55 à 15:00

Salaire horaire : 25,89$ / heure

Si vous êtes intéressé(e) par ce poste et possédez les qualifications requises, envoyez votre curriculum vitae au plus tard le 8 juin à 16h via notre site au , où vous serez redirigé(e) automatiquement sur le site de Jobillico.

Remerciements à toutes les candidate(s) et tous les candidat(e) s; seules les personnes retenues pour une entrevue seront contactées.

Dans le cadre de son programme d’accès à l’égalité en emploi, le CSS du Val-des-Cerfs invite les femmes, les autochtones, les personnes handicapées ainsi que les membres de minorités visibles et ethniques à présenter leur candidature. Les personnes handicapées ayant besoin d’adaptation lors de l’entrevue sont invitées à le spécifier.

Le CSS du Val-des-Cerfs est soumis à l’application de la Loi sur la laïcité de l’État adoptée le 16 juin 2019.

Remis à Granby, le 1er jour du mois de juin 2026.