Senior Hr Recruiter

EPIL POINT Italia, la prima catena italiana specializzata in epilazione laser con oltre 100 centri diretti, è alla ricerca di una figura di SENIOR HR Recruiter, con una solida esperienza nel recruiting e un background nel mondo retail.

Se hai una forte passione per il mondo beauty e benessere, e conosci le dinamiche delle selezioni nel retail (ritmi rapidi, focus sui team operativi e attenzione all’esperienza del cliente), questa è la tua occasione.

• Leadership: siamo la realtà leader in Italia nel settore dell’epilazione laser definitiva.
• Espansione: oltre 100 centri diretti e un piano di 30 nuove aperture ogni anno.
• Innovazione: protocollo esclusivo e tecnologia proprietaria, che ci rende unici sul mercato.
• Persone al centro: oltre 330 donne fanno parte della nostra rete e contribuiscono ogni giorno al nostro successo.

Entrerai nel team HR e avrai la responsabilità dell’intero processo di recruiting per i centri EPIL POINT, con un focus su estetiste, direttrici commerciali e staff retail.

In particolare ti occuperai di:

• Progettare e implementare strategie di recruiting efficaci su tutto il territorio nazionale
• Pubblicare annunci e gestire le principali piattaforme di recruiting (Indeed, Info Jobs, Subito, Bakeca, Linked In, BeBee)
• Introdurre tecniche di ricerca attiva e hunting, anche tramite social e contatti con scuole professionali
• Selezionare e valutare i profili più idonei per i centri EPIL POINT
• Collaborare con il marketing per le campagne di employer branding
• Monitorare KPI, ottimizzare strumenti digitali e ATS, migliorando costantemente il funnel di selezione

Chi cerchiamo

• Almeno 3 anni di esperienza in selezione del personale, preferibilmente in realtà retail strutturate
• Competenze avanzate in ricerca attiva e colloqui strutturati
• Attitudine all’analisi e alla reportistica HR
• Capacità organizzativa e flessibilità, con forte orientamento agli obiettivi
• Passione per il mondo beauty e interesse per le dinamiche del retail moderno
• Ottime doti comunicative e forte orientamento al teamwork
• Inserimento diretto in azienda con contratto commisurato all’esperienza
• Possibilità di crescita verticale e di coordinamento di un team recruiting
• Accesso diretto ai vertici decisionali dell’organizzazione
• Ambiente dinamico, sfidante, con possibilità di lasciare un segno concreto nello sviluppo di una realtà in forte espansione

Vuoi guidare il recruiting in un’azienda che ha rivoluzionato il settore dell’epilazione in Italia?

EPIL POINT è pronta a darti spazio, visione e strumenti per fare la differenza.

• Invia la tua candidatura ora e diventa protagonista del nostro futuro.

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