Electrical Project Engineer

Wil jij bijdragen aan de energietransitie van vandaag én morgen? Bij ENGIE kun je je als Electrical Project Engineer ontwikkelen op het gebied van hoog- en laagspanning. We zijn op zoek naar een nieuwe collega voor onderhouds- en vernieuwingsprojecten binnen onze energiecentrales.

Wat ga je doen als Electrical Project Engineer?

Als Electrical Project Engineer bij European Maintenance Support (EMS) word je de technisch expert op het gebied van elektrotechniek voor jouw collega’s binnen onze energiecentrales. Je denkt mee over lange termijn onderhoudsstrategieën en werkt aan renovatie- en integratieprojecten, zoals het vernieuwen van elektrische uitrusting en beveiligingssystemen. Jouw werkzaamheden zijn onder andere:

• Initiëren en realiseren van verbeter- en vervangingsprojecten aan elektrische apparatuur.
• Voorbereiden, uitvoeren en consolideren van revisies aan elektrische apparatuur.
• Oplossen van problemen binnen jouw specialisme, inclusief Root Cause Analysis, om toekomstige problemen te voorkomen.
• Zorgdragen voor de juiste technische specificaties voor onze contractors, van engineering tot inbedrijfstelling.

Je werkt samen met een team van ongeveer 15 gemotiveerde collega’s. Jullie delen kennis en werken dagelijks samen met een flinke dosis humor. Elke engineer heeft zijn eigen technologische expertise en bijbehorende verantwoordelijkheid. De ene dag werk je op een energiecentrale of zonnepark, de andere dag ben je in gesprek met een netbeheerder of werk je thuis aan elektrische tekeningen. Het is hard werken, maar in een relaxte, open en collegiale sfeer.

In Nederland ga je vooral voor onze energiecentrales in de Eemshaven en Lelystad werken.

Wat neem jij mee als Electrical Project Engineer?

• Je hebt een afgeronde Bachelors Degree of Masters Degree in Electrical Engineering.
• Een enorme drive om jezelf verder te ontwikkelen tot een electrical expert binnen de energiewereld. Daarbij begrijp je hoe energiesystemen functioneren, energieopwekking en
  -opslag, waaronder transformatoren, schakelaars, beveiligingssystemen etc.
• Goede beheersing van zowel Nederlands (minimaal B1) als Engels.
• Bereidheid om projectmatig te werken op verschillende locaties in binnen- en incidenteel in het buitenland. Daarbij ben je in het bezit van een rijbewijs.

Wat doet EMS, onderdeel van de ENGIE group?

ENGIE werkt als energieleverancier hard aan de overgang naar een CO2-neutrale economie. We zetten in op de verduurzaming van onze klantportefeuilles en flexibele energiecentrales. Thermal Europe levert onze gas-, hydro in Europa. Om betrouwbaar te kunnen, is er veel onderhoud nodig aan turbines, installaties en apparatuur. Dit onderhoud wordt verzorgd door Europe Maintenance Services (EMS).

Wat bieden wij jou als Electrical Project Engineer?

Wij kunnen enkel bouwen aan CO2-neutrale oplossingen van morgen door collega’s duurzaam aan ons te binden. Daarom besteden we veel aandacht aan de bedrijfscultuur en doorgroeimogelijkheden, onder andere door het aanbieden van een persoonlijk ontwikkelbudget. Daarnaast krijg je ook:

• Een aantrekkelijk salaris tussen de €4.200,- en €7.250,- (schaal A12 met doorgroeimogelijkheden), afhankelijk van kennis en ervaring op basis van een fulltime dienstverband. En je kunt doorgroeien naar de functie van Electrical Expert.
• Een contract voor 32 – 40 uur per week.
• 25 vakantiedagen, 13 ADV dagen en 3½ vitaliteitsdagen (o.b.v. een fulltime dienstverband).
• 8% vakantietoeslag en 4,5% eindejaarsuitkering.
• Een pensioenregeling bij het ABP waarvan wij 70% van de kosten op ons nemen.
• Korting op je energiecontract met 100% groene stroom van ENGIE.
• Een persoonlijk ontwikkelbudget van €500,- per jaar.
• Een duurzaam mobiliteitsbeleid met onder andere een leasefietsregeling, private-leaseregeling, woon-werkleaseregeling en gratis OV.
• Mogelijkheid om hybride te werken met een laptop, telefoon en uitrusting voor een ergonomische thuiswerkplek.

Solliciteer dan via de sollicitatiebutton. En mocht je nog vragen en/of opmerkingen hebben bel of app Jos Boomsma, Senior Corporate Recruiter, via .

Professionele werkervaring:
Ervaren, (3-15 jaar ervaring)

Naam Organisatie:

Inclusie en diversiteit vormen de kern van ons personeelsbeleid. We garanderen gelijke kansen voor alle kandidaten en zetten ons in om een zo toegankelijk mogelijke werkomgeving te creëren.

Energie is onze toekomst, laten we daar zuinig op zijn!