Verzorgende IG

Wat ga je doen?

Ben jij die collega die geen uitdaging uit de weg gaat? Weet jij als geen ander hoe het is om de juiste zorg te bieden aan ouderen met zeer uiteenlopende geestelijke als lichamelijke ziektebeelden? Kijk jij graag samen met je collegas naar nieuwe manieren om de zorg te verbeteren? Dan is werken op Team 2 en 3 bij De Maarlenhof in IJsselmuiden echt iets voor jou!

Als Verzorgende IG op team 2 en 3 ben jij samen met je collegas verantwoordelijk voor de zorg en begeleiding van bewoners in hun eigen appartement. Het gaat om een mix van cliënten met somatische en cognitieve problematiek. Al een aantal jaren leveren we ook op VPT-basis, waarbij de regie nog meer bij de cliënt en zijn netwerk ligt.

Geen dag is hetzelfde! Je ondersteunt bij de dagelijkse verzorging, schakelt snel bij onverwachte situaties en onderhoudt contact met naasten van bewoners. Met jouw enthousiasme en persoonlijkheid creëer je een sfeer waarin bewoners zich thuis voelen. Daarnaast denk je mee over het anders organiseren van ons zorgproces, zodat we samen de beste zorg kunnen blijven bieden.

Je werkt op locatie De Maarlenhof in IJsselmuiden, verdeeld over team 2 en team 3:

• Team 2:
  Een hecht team van 14 collegas, van jong tot oud, waar humor belangrijk is en een gezellige en open sfeer heerst. We werken nauw samen met behandelaren en andere teams.
• Team 3:
  Een gevarieerde afdeling met 16 bewoners en tien grote appartementen waar partners samen kunnen wonen. Ook hier leveren we steeds meer zorg via VPT. Het team bestaat uit 11 collegas die open en eerlijk communiceren en leren van elkaar.

Met jouw enthousiasme en persoonlijkheid weet je een sfeer te creëren waarin de bewoners zich thuis voelen. Jij bent iemand die meedenkt met het team en meedenkt over het anders organiseren van ons zorgproces, zodat wij goede zorg kunnen blijven bieden aan onze bewoners. Je kunt goed omgaan met onverwachte situaties die je in de zorg tegen kunt komen, zoals een valpartij.

Je weet van aanpakken en bent in staat zelfstandig beslissingen te nemen en te schakelen.

Naast bovenstaande heb jij ook nog:

• een mbo-diploma Verzorgende IG of VIG/MMZ;
• ervaring in de ouderenzorg.

Voor deze functie is een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG) vereist.

• bruto maandsalaris tussen € 2.573,47 en € 3.471,46 op basis van 36 uur (functiegroep 35 CAO VVT);
• onbepaalde tijd contract;
• 8% vakantiegeld en 8,33% eindejaarsuitkering;
• ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden;
• belastingvoordeel bijvoorbeeld bij de aankoop van een (elektrische) fiets, sporten, laptop, mobiel of zonnepanelen;
• kortingen bij winkels, op reizen en uitjes zoals de dierentuin;
• uitstekende pensioenregeling bij Pensioenfonds Zorg en Welzijn (PFZW).

IJsselheem ziet in elk mens een uniek persoon. Iemand met eigen waarden en gewoontes, een eigen verhaal dat we graag willen horen. Dat geldt niet alleen voor onze cliënten, maar ook voor onze medewerkers. We waarderen je om wie je bent en wat je kunt. Zo kunnen we vakkundige en persoonsgerichte zorg bieden. We blijven onszelf continu verbeteren en werken aan (technologische) innovaties.

Op die manier vergroten we het werkplezier van onze medewerkers en de kwaliteit van leven van ouderen. Het Strategisch Kompas geeft onze koers tot 2030 weer. Hoe wij onze medewerkers centraal zetten is beschreven in onze M&O-visie. Begin 2022 legden we onze duurzame ambities vast met onze eigen Routekaart duurzaamheid, sloten we aan bij het landelijke initiatief en ondertekenden we de Green Deal 3.0 Samen werken aan duurzame zorg.

Wacht niet langer, solliciteer direct op deze vacature.

Het inwinnen van een referentie maakt deel uit van de procedure.

Ben je nieuwsgierig?

Lijkt het je leuk om eens sfeer te komen proeven? Meld je dan vrijblijvend aan via de aanmeldlinksfeerproevenen en dan kijken we graag samen naar de mogelijkheden!

Heb je nog vragen?

Heb je inhoudelijke vragen over de vacature? Het team beantwoordt met plezier jouw vragen via  (vraag hierbij of je doorverbonden kan worden met team
2). Wil je meer weten over de wervings- en selectieprocedure? Bel dan met Werving en Selectie via .

Interne (re-integratie) kandidaten krijgen voorrang bij het vervullen van de openstaande vacatures wanneer zij voldoen aan de functie-eisen en/of bij gelijke geschiktheid. Zou jij jouw talent willen inzetten in de zorg en heb je innovatieve ideeën, maar zie je die ene vacature waarin innovatie en werken in het primaire proces worden gecombineerd niet staan? Reageer dan op onze open vacature 2.0!