Teammanager bedrijfsvoering

Teammanager bedrijfsvoering – FPA Utrecht

Ben jij een leidinggevende die graag naast je team staat, overzicht brengt en mensen helpt om hun werk goed en met plezier te doen? Dan maken we graag kennis met jou. De Forensisch Psychiatrische Afdeling (FPA) in Den Dolder zoekt een teammanager bedrijfsvoering die samen met collega’s wil bouwen aan een sterk team, een gezond werkklimaat en goede zorg voor onze patiënten.

• Je geeft op een betrokken en duidelijke manier leiding aan een of meerdere multidisciplinaire teams binnen de FPA.

• Je zorgt dat de basis op orde is, zodat collega’s hun werk goed kunnen doen. Denk aan personeelsbeleid, verzuim, planning en control.

• Je houdt zicht op kosten en opbrengsten en grijpt op tijd in wanneer bijsturen nodig is.

• Samen met je team maak je van het jaarplan concrete stappen die in de praktijk verschil maken.

• Je vormt samen met de teammanager patiëntenzorg een stevig duo in het dagelijks leiderschap.

• Je brengt ideeën in, denkt vooruit en werkt met collega-teammanagers aan verbeteringen die het werk makkelijker, veiliger of beter maken.

De FPA Utrecht behandelt patiënten die in aanraking zijn gekomen, of dreigen te komen, met justitie. Soms onder een strafrechtelijke titel, soms zonder. Je werkt in een omgeving waar geen dag hetzelfde is en waar jouw rust, overzicht en verbindende manier van leidinggeven echt van waarde zijn. Je staat er niet alleen voor: samen met betrokken collega’s werk je aan veilige, goede zorg en een werkklimaat waarin mensen zich kunnen ontwikkelen.

• Je hebt een afgeronde hbo-opleiding, aangevuld met een managementcursus of
  -opleiding.

• Je hebt ervaring met leidinggeven en weet hoe je mensen meeneemt in veranderingen en ontwikkelingen.

• Ervaring in de (forensische) ggz is mooi meegenomen, maar vooral jouw leiderschap, overzicht en betrokkenheid maken het verschil.

• Je bent resultaatgericht, integer en betrokken bij zowel medewerkers als de organisatie.

• Je communiceert helder, luistert goed en weet mensen met elkaar te verbinden.

Wij bieden jou een contract volgens cao ggz voor bepaalde tijd met uitzicht op een vaste aanstelling. De functie wordt op basis van je opleiding en ervaring ingedeeld in FWG 60, met een salaris tot maximaal €5901 bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek.

Ben je nieuwsgierig geworden of wil je eerst eens vrijblijvend sparren over de functie? Neem dan gerust contact op met Elvira van Wirdum (directeur bedrijfsvoering) via  of Sylvia van Leeuwen (recruiter) via . We vertellen je graag meer over de functie, de afdeling en wat jij hierin kunt betekenen.