Responsable Développement Montres

Founded in Florence in 1860, Panerai forged its reputation by developing precision instruments and professional watches for the Royal Italian Navy, renowned for their reliability and functional design. Rooted in performance, purpose, and precision, the Maison embraces its heritage while pushing the boundaries of innovation, combining Italian design with Swiss expertise. Today, Panerai continues to create tool watches that serve as trusted companions for every adventure, even in the most demanding environments.

Rattaché
· e à notre Directeur Recherche & Développement au sein de notre département Pôle Projets, nous sommes à la recherche de notre futur
· e :
Responsable Développement Montres

• Piloter l'équipe de chefs de projets en veillant à l'atteinte des objectifs de lancement
• Organiser un reporting régulier des projets aux directions R&D, Opérations et Maison (planning, résultats, problèmes, budget et risques) et assurer la communication des principaux interlocuteurs
• Apporter un soutien technique aux membres de l'équipe et veiller à la qualité des livrables
• Fixer et évaluer les objectifs de l’équipe, gérer leur performance et développer leurs compétences
• Piloter la charge / capacité de l'équipe, construire le budget (et ses mises à jour) et en assurer régulièrement le suivi
• Promouvoir les valeurs de la Marque et du Groupe au quotidien

• Consolider des besoins (briefs marketing, orientation moyen / long termes) le plus en amont possible pour donner un maximum de visibilité sur le plan de lancement
• Assurer une réponse rapide aux briefs en proposant proactivement des solutions industrielles et efficace en termes de cout / qualité et délais
• Animer les interactions entre les intervenants de la Maison sur le développement des nouveautés (marketing, création, technique, qualité, achats, service clients, finances et logistique)
• Anticiper les points de blocage et solliciter les arbitrages nécessaires
• Offrir du support technique à la création et analyser les besoins par rapport aux possibilités industrielles
• Communiquer efficacement les contraintes tout en étant force de proposition
• Veiller au respect de la planification en fonction de la date de lancement
• Assurer le suivi et le contrôle de l'avancement du portefeuille projets produits, communiquer l'état d'avancement et les points critiques (reporting, tableaux de bord, flash…)
• Anticiper les risques

• Veiller au suivi de la méthode de développement et à son amélioration, définir et mettre en œuvre les outils de pilotage projets
• Assurer le respect des différents jalons (notamment en termes de livrable) de la méthode de développement
• Définir et mettre en place et suivre les indicateurs de performance pertinent de l’équipe
• Assurer de l'exactitude et de l'optimisation des prix de revient (avec le département Achats)
• Identifier les leviers d’amélioration (sourcing, choix techniques, modifications de construction) permettant d’optimiser le prix de revient des produits et/ou améliorer la qualité

• Organiser le suivi des nouveautés fournisseurs et concurrents pour partage avec l’ensemble du département et les interlocuteurs marketing et création
• Cadrer / piloter les projets transverses d’amélioration et l’implémentation des améliorations produit

Vous êtes au bénéfice d'une formation d'ingénieur en micro technique ou titre jugé équivalent et avez une expérience confirmée en gestion de projets, Excellent communicateur et fédérateur, vous avez au minimum 3 ans d'expérience dans la gestion d'une équipe,…