Travailleur en bien-être

Conseil scolaire de district catholique des Aurores boréales

Ville:
Thunder Bay

Salaire: entre 58 935 $ et 66 333 $.

S'agit-il d'un emploi pour étudiant et/ou jeune ? Non

Date limite pour postuler:

Rejoignez un conseil scolaire réputé pour sa bienveillance, son accueil chaleureux et son engagement envers la réussite de tous les élèves. Vivez une expérience professionnelle enrichissante au sein d’une équipe dynamique du nord-ouest de l’Ontario, axée sur l’innovation, le bien-être et la collaboration.

Le Conseil scolaire de district catholique des Aurores boréales (CSDCAB) est à la recherche d’un TRAVAILLEUR EN BIEN-ÊTRE

• Permanent à temps plein (35 heures/semaine)
• Poste non syndiqué à 10 mois.
• LIEU DE TRAVAIL :
  En personne sur le territoire du Conseil

Sous la responsabilité de la direction de service Bien-être et inclusion, la personne sera responsable :

• d’appuyer le plan d’action en santé mentale du Conseil en favorisant l’approche échelonnée (promotion, prévention et intervention)
• d’offrir des services directs de soutien aux élèves afin de promouvoir la santé mentale, le bien-être et la réussite scolaire
• de participer à la planification, l’exécution d’interventions de groupes adaptées aux différentes populations dans un contexte multidisciplinaire
• de fournir une gestion de cas et effectuer la liaison et les renvois à l’intérieur du Conseil et à l’extérieur du Conseil avec des agences communautaires
• d’offrir un appui lors d’événement tragique ou de situation de crise en offrant un appui direct aux élèves et de la consultation auprès des membres du personnel
• de bâtir la capacité du personnel qui oeuvre auprès des élèves
• d’assurer la documentation de toutes les interventions

• diplôme d’études collégiales en techniques de service social ou en techniques d’éducation spécialisée
• être membre en règle de l’ordre professionnel désigné est un atout
• possède une expertise en santé mentale auprès des enfants et des jeunes
• compétences avancées en communication orale et écrite en français et en anglais
• compétences supérieures en rapports interpersonnels dans un contexte multidisciplinaire
• permis de conduire valide

Nous croyons fermement que notre personnel est notre plus grande force. En choisissant de travailler chez nous, vous découvrirez une communauté scolaire accueillante et engagée, où le bien-être, l’équité et la réussite de chacun sont au cœur de nos priorités. En tant que membre du personnel UIES, vous bénéficierez notamment de:

• un pourcentage en lieu d’avantages sociaux
• contribution volontaire au Régime de retraite des employés municipaux de l’Ontario (RREMO)
• congés de maladie

• formation continue et opportunité de perfectionnement professionnel

• culture organisationnelle bienveillante, axée sur l’équité, le bien-être et la réussite
• climat scolaire respectueux, engagé et valorisant la diversité
• soutien aux initiatives de développement organisationnel favorisant l’inclusion et la collaboration entre tous les membres du personnel.

Conformité aux lois et règlements

Participez aux rencontres de collaboration et des consultations sectorielles et régionales.

Vers 2030 est le plan stratégique de la communauté franco-ont arienne pour les dix prochaines années.

Appuyez le Fonds de la défense des droits des franco-ontarien.ne.s ou au Fonds de défense des droits des francophones !