Business analist XR

Wat ga je doen?

Als politie streven we ernaar om steeds complexere vormen van extended reality (XR) te integreren in onze werkzaamheden, waarbij XR-toepassingen het politiewerk ondersteunen, verlichten of efficiënter maken. Om deze wens te realiseren, werken we als Team Extended Reality (Team XR) in de komende jaren toe naar toekomstgerichte (IV-)voorzieningen die de gewenste XR-toepassingen kunnen ondersteunen.

Als business analist XR ben je verantwoordelijk voor de vertaling van de brede organisatiebehoeften op het gebied van XR-technologie naar concrete use cases, business cases en aangepaste of nieuwe werkprocessen, die in de komende jaren gefaseerd moeten worden beproefd en uitgevoerd. Om ervoor te zorgen dat we de meest waardevolle applicaties ontwikkelen die goed aansluiten bij de behoefte van de eindgebruiker zul je veelvuldig in contact staan met vertegenwoordigers van de operatie en de bedrijfsvoering (denk aan portefeuillehouders, materiedeskundigen, eindgebruikers, IV-experts, HRM-experts en diverse developmentteams en product owners).

Door draagvlak bij deze stakeholders te creëren werk je toe naar succesvolle implementatie en verandering in de organisatie.

Samen met het Team XR werk je aan de ontwikkeling van een transitiestrategie voor de komende jaren om als organisatie te professionaliseren op het gebied van XR en tot gewenste voorzieningen te komen. Je houdt daarbij rekening met de(on) mogelijkheden van de bestaande organisatiestructuren en bent in staat om te definiëren welke toekomstige werkprocessen en infrastructuren nodig zijn. Daarbij hebben we als relatief jong team behoefte aan het optimaliseren van onze eigen werkprocessen.

Hiervoor zijn we hiervoor op zoek naar een ervaren scrummaster die ons hierbij kan helpen.

Wat ga je onder andere doen?

• Je werkt concrete XR-business cases uit waarmee we continu strategische beslissingen kunnen nemen en koers kunnen bepalen.
• Je ondersteunt bij ontwikkelingen op het gebied van IV-voorzieningen in de doorvertaling van de business requirements naar Dienst IV.
• Je analyseert en benoemt business behoeften, beschouwt binnen de desbetreffende context zowel bestaande werkdynamiek als werkprocessen en komt tot concrete concepten/ oplossingen waar veranderingen moeten worden doorgevoerd.
• Je ondersteunt het Team XR bij het optimaliseren van werkprocessen met een neventaak als scrummaster/agile coach.

Je komt te werken binnen het projectteam Extended Reality (oftewel Team XR). Dit team is sinds januari 2025 onderdeel van de portefeuille Digitale Transformatie, een cluster van thematische teams die de Digitale Transformatie binnen de Nederlandse politie inzetten en bewerkstelligen. Het Team XR heeft als doel om immersieve technologieën zoals Virtual Reality, Augmented Reality en Mixed Reality te borgen in de politieorganisatie en het politiewerk.

Het Team XR werkt aan de verdere professionalisering en de borging van XR-technologie binnen de politieorganisatie. Daarnaast bouwen we aan een XR-loket, een centraal punt waar vraag, productontwikkeling, procesorganisatie en innovatie rondom XR moeten gaan samenkomen. Het loket vormt de schakel tussen strategische ambitie, praktische toepassing en toekomstgerichte innovatie: wat voegt waarde toe, wat doen we wel — en wat niet.

Momenteel bestaat het Team XR uit projectleiders, XR-supportspecialisten, UX-servicedesigner, XR-designers en XR-developers. De komende tijd zullen het team en de loketfunctie nog groeien, dus je werkt in een omgeving waar de structuur nog verder moet worden vormgegeven. Omdat er nog veel gebouwd moet worden krijg je op je eigen vakgebied veel zeggenschap, is er ruimte voor eigen ideeën en organiseren van nieuwe processen en worden initiatieven op prijs gesteld.

Je bent een ervaren business analist, nieuwsgierig en wordt enthousiast van technische uitdagingen. Je weet wat er nodig is om binnen je vakgebied op de hoogte te blijven van de laatste ontwikkelingen en werkt op basis daarvan aan je eigen vakontwikkeling. Je bent assertief en neemt initiatief. Daarnaast vinden we samenwerking heel erg belangrijk. Je weet verbinding te maken met collega's uit…