Pracownik Wsparcia SEMH Pełny etat

Niektóre dzieci potrzebują dodatkowego wsparcia, aby radzić sobie ze swoimi emocjami, budować pewność siebie i angażować się w edukację. Czy to Ty możesz im w tym pomóc?

Specjalistyczna placówka SEMH w North Shields poszukuje oddanego Pracownika Wsparcia SEMH do wspierania uczniów, którzy wymagają dodatkowego wsparcia emocjonalnego i behawioralnego w ciągu dnia szkolnego.

Ta rola koncentruje się na budowaniu relacji, konsekwencji oraz pomaganiu młodym ludziom w osiąganiu pozytywnych rezultatów.

Lokalizacja: North Shields
Wynagrodzenie: £92,63 - £105 dziennie
Forma zatrudnienia: Pełny etat, długoterminowa

• Wspieranie uczniów z potrzebami SEMH
• Zachęcanie do regulacji emocjonalnej
• Budowanie pozytywnych i konsekwentnych relacji
• Wspieranie strategii behawioralnych
• Pomaganie uczniom w dostępie do nauki
• Współpraca z zespołami pastoralnymi i nauczycielami

• Mentorzy Zachowania
• Pracownicy Wsparcia
• Pracownicy Młodzieżowi
• Trenerzy Sportowi
• Absolwenci Psychologii
• Absolwenci Kryminologii

• Tygodniowe wynagrodzenie PAYE
• Szkolenie z SEMH i zarządzania zachowaniem
• Wsparcie dedykowanego konsultanta
• Możliwości długoterminowego rozwoju

Wszyscy kandydaci muszą posiadać odpowiednie kwalifikacje i szkolenia wymagane na tym stanowisku. Szczegóły znajdują się w sekcji FAQ na stronie internetowej Protocol Education.

Wszystkie podane stawki wynagrodzenia są kwotami brutto, uwzględniającymi 12,07% ustawowego dodatku urlopowego. Ogłoszenie dotyczy stanowiska tymczasowego. W niektórych przypadkach istnieje możliwość późniejszego przekształcenia roli w umowę na czas nieokreślony.

Protocol Education działa na rzecz ochrony i promowania dobrostanu dzieci. Przeprowadzamy weryfikacje pod kątem bezpieczeństwa wszystkich pracowników zgodnie z wytycznymi statutowymi DfE "Keeping Children Safe in Education", co może obejmować również wyszukiwanie online w ramach due diligence wobec kandydatów zakwalifikowanych do kolejnego etapu.

Oferujemy bezpłatne szkolenia online z zakresu safeguarding i Prevent Duty dla wszystkich naszych pracowników. Wszyscy kandydaci muszą posiadać ważny rozszerzony certyfikat Disclosure and Barring Service (DBS) lub go uzyskać oraz zapisać się do usługi DBS Update Service.

Zapewniamy pełne wsparcie. Polityka prywatności dostępna jest na stronie internetowej Protocol Education.