Spécialiste Comptabilité & Salaires – 50 à 60

Spécialiste Comptabilité & Salaires (H/F) – 50 à 60%
Vous recherchez un poste à temps partiel qui ne soit pas pour autant un poste « à moitié » ?

Pour le compte de l’un de nos clients, une structure suisse à taille humaine active dans le monde du sport et fortement ancrée dans la région nyonnaise
, nous recherchons un
· e Spécialiste Comptabilité & Salaires à 50–60% pour rejoindre une petite équipe dynamique et engagée.

Notre client évolue dans un environnement sportif stimulant, convivial et actuellement en pleine évolution, avec plusieurs projets intéressants en cours et à venir
. C’est un contexte qui offre de la variété, de l’autonomie et la possibilité de contribuer concrètement au fonctionnement et au développement de la structure.

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons une personnalité : quelqu’un de fiable et rigoureux, bien sûr, mais également sympathique, dynamique, avec du caractère, du bon sens et l’envie de s’impliquer dans la vie d’une petite organisation.

• Gestion de la comptabilité générale et des opérations courantes
• Suivi des paiements, factures, notes de frais et réconciliations
• Participation aux clôtures comptables et au suivi budgétaire
• Préparation des éléments nécessaires aux audits et contrôles
• Contribution à l’amélioration des processus administratifs et financiers

• Gestion du cycle complet des salaires
• Suivi des assurances sociales, déclarations administratives et impôt à la source
• Gestion administrative des dossiers du personnel
• Coordination et suivi des temps de travail, vacances et plannings
• Soutien administratif aux responsables et interlocuteurs internes

La structure étant actuellement dans une phase d’évolution, le poste permettra également de participer activement à différents projets et améliorations internes
, notamment :

• Structuration et optimisation des processus administratifs et financiers
• Contribution aux projets de digitalisation et à l’évolution des outils de gestion
• Participation à l’amélioration de l’organisation et des méthodes de travail
• Collaboration étroite avec les différents partenaires internes et externes

• Formation commerciale, comptable ou administrative
• Expérience confirmée en comptabilité et dans la gestion des salaires en Suisse
• Bonne maîtrise des assurances sociales suisses et des aspects administratifs liés au personnel
• Aisance avec les outils informatiques et ERP
• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation
• Esprit pratique et capacité à prendre des initiatives
• Personnalité ouverte, positive et à l’aise dans les relations humaines
• Envie de travailler dans une petite équipe où chacun joue un rôle important

Une expérience dans un environnement associatif, sportif, une PME ou une autre structure à taille humaine constitue un véritable atout.

Dans l’esprit d’un poste à temps partiel offrant un bon équilibre entre vie professionnelle et personnelle, nous privilégions idéalement une personne habitant dans la région et pouvant rejoindre le lieu de travail en moins de 30 minutes environ
.

• Un véritable poste à responsabilités à 50–60%, avec un contenu riche et varié
• Un environnement convivial et humain, directement lié au monde du sport
• Une petite équipe dans laquelle les contacts sont directs et les décisions rapides
• Une grande autonomie dans l’organisation du travail
• Une structure actuellement en évolution, avec de nouveaux projets auxquels vous pourrez activement contribuer
• La possibilité d’apporter vos idées et de participer à l’amélioration des processus
• Un poste permettant de concilier intérêt professionnel et équilibre personnel
• Des conditions de travail attractives en adéquation avec le marché suisse

Vous aimez les chiffres, mais aussi les gens ? Vous appréciez les petites structures, l’autonomie et les environnements où les journées ne se ressemblent pas toutes ? Et vous recherchez aujourd’hui un poste intéressant à temps partiel dans la région nyonnaise ?