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Zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Vertriebsmanagement

Job in Germany, Pike County, Ohio, USA
Listing for: Frankfurter Volksbank eG
Full Time position
Listed on 2026-01-12
Job specializations:
  • Sales
    Healthcare / Medical Sales
  • Management
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 60000 USD Yearly USD 60000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Vertriebsmanagement (m/w/d) 50-100%
Location: Germany

Mitarbeiter Vertriebsmanagement (m/w/d) 50-100%

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Mitarbeiter Vertriebsmanagement (m/w/d) 50-100%. Werden Sie Teil der größten Mitgliedervereinigung am Hochrhein. Für uns und unsere Mitarbeiter stehen der Mensch und damit Sie im Mittelpunkt. Packen Sie die Zukunft gemeinsam mit uns an.

Ihre Aufgaben
  • Ansprechpartner für die Berater und den Verbund sowie für die internen Abteilungen
  • Info Portal (Pflege, Optimierungen, Weiterentwicklungen und Überwachung Bereich Verbund und Vertrieb)
  • Hausmeinung und Produkte (Pflege, Betreuung, Weiterentwicklung und Überwachung der Produktein der Hausmeinung unter der Berücksichtigung und Umsetzung von gesetzlichen Vorgaben)
  • Ausarbeitung/Mitwirkung von/bei Vertriebs- und Marketingmaßnahmen
  • Ausarbeitung und Weiterentwicklung von Themen rund um die genossenschaftliche Beratung
  • Entwicklung von Schulungskonzepten und Durchführung von Fachschulungen des Bereichs
  • Umsetzung und Erstellung der Mitarbeiterinformationen, der agree
    21 Release- und Upgrade-Informationen sowie der elektronischen Vertriebswege im Bereich Vertrieb, mit Schwerpunktenin Verbund und genossenschaftlicher Beratung
  • Erfahrung im Vertriebsmanagement oder Interesse, sich in die Themen des Vertriebsmanagements einzuarbeiten
  • Sehr gute Kenntnisse der Bank- und Verbundprodukte durch eigene Vertriebserfahrung oder hohe technische Affinitätin Bezug auf Smart Data, agree
    21-IDA und agree
    21-Vertriebsmanagement
  • Sehr gute technische Kenntnisse (wie agree

    BAP, Excel, PowerPoint, etc.)
  • Hohe Eigeninitiative und Engagement
  • Ausgeprägte Sozialkompetenz und Kommunikationsstärke

Bei Fragen können Sie sich gerne an Fred Hagenmüller, Bereichsleiter Omnikanal-Vertriebsmanagement, unter der Telefonnummer  wenden.

Ihre Bewerbung

Ihre Unterlagen mit Angabe Ihres möglichen Eintrittstermins, Ihres Wunscharbeitszeitfaktors sowie Ihrer Gehaltsvorstellung senden Sie uns bitte hier:

#J-18808-Ljbffr
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