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Sozialpädagogische Fachkraft als Schulsozialarbeiter

Job in Germany, Pike County, Ohio, USA
Listing for: Kja Koeln
Full Time position
Listed on 2026-01-09
Job specializations:
  • Social Work
  • Education / Teaching
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 80000 - 100000 USD Yearly USD 80000.00 100000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Sozialpädagogische Fachkraft als Schulsozialarbeiter*in (m/w/d)
Location: Germany

Sozialpädagogische Fachkraft als Schulsozialarbeiter
* in (m/w/d)

Wir suchen eine sozialpädagogische Fachkraft
als Schulsozialarbeiter
* in an einer Grundschule (m/w/d)
:

Einsatzort: Schwanenschule Wermelskirchen & Jugendbüro Wermelskirchen

Zeitraum: ab dem 01.11.2025

Deine Aufgaben im Schwerpunkt:

  • Beratung, Begleitung und Unterstützung von Kindern und deren Eltern in schwierigen Lebenslagen durch Einzelfallberatung
  • Beratung von Lehrkräften
  • Planung und Umsetzung von präventiv ausgerichteten Angeboten
  • Sozialräumliche Kooperation und Verstetigung der Netzwerkarbeit
  • Förderung und Unterstützung der schulischen und beruflichen Perspektivplanung
  • Weiterentwicklung des Leistungsangebotes am Schulstandort
  • Unterstützung bei der Inanspruchnahme von Leistungen aus dem Bildungs- und Teilhabepaket

Dein Profil:

  • Du verfügst über ein (Fach)-Hochschulstudium in Sozialer Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufliche Vorerfahrung im Arbeitsbereich der (schulbezogenen) Jugendsozialarbeit ist wünschenswert
  • Deine Stärken sind eine ausgeprägte soziale und kommunikative Kompetenz, Teamgeist und Offenheit
  • Du verfügst über Einfühlungsvermögen und die Fähigkeit zum Aufbau tragfähiger Beratungsbeziehungen, bist belastbar und zeichnest Dich durch zielorientiertes Arbeiten aus
  • Du verfügst über gute Anwenderkenntnisse in MS-Office-Programmen
  • Du identifizierst Dich mit dem Selbstverständnis/Grundauftrag und dem Leitbild der KJA LRO gGmbH

Wir bieten Dir:

  • Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben, die kreatives, selbstständiges und eigenverantwortliches berufliches Handeln ermöglichen
  • Vergütung nach der Kirchlichen Arbeits- und Vergütungsordnung (KAVO/TVöD) bei Vorliegen der Voraussetzung bis zur Entgeltgruppe S12 inklusive betrieblicher Altersversorgung (KZVK)
  • Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld und Leistungszulage und Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen
  • Möglichkeit zum Erwerb eines Job-Fahrrad
  • Möglichkeit zum Erwerb eines Deutschlandtickets als Job-Ticket
  • 30 Tage Urlaub pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche und Arbeitsbefreiung an Brauchtumstagen
  • Coaching, Beratung und Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Angebote zur betrieblichen Gesundheitsförderung
  • Mitarbeiterevents (Betriebsausflug, Adventsfeier, Einführungsveranstaltung für neue Mitarbeitende und Team-Tage)
  • Anpassung zur individuellen Barrierefreiheit nach Absprache

Als freier Träger der Jugendhilfe haben wir die Charta der Vielfalt unterzeichnet. Damit verpflichten wir uns eine Arbeitskultur zu pflegen, die von gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist. Wir setzen uns aktiv für mehr Diversität in der Arbeitswelt ein und begrüßen deshalb ausdrücklich jede qualifizierte Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Religion, Alter, sexueller Orientierung, Nationalität, Herkunft oder Behinderung.

Auskünfte vorab erteilt Daniela Kröning, ,

#J-18808-Ljbffr
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