Certifying Staff CAT B2 für Tiger

Referenz-Nummer: 60904

Wir suchen Sie als Certifying Staff (m/w/d) CAT B2 für Tiger in 86609 Donauwörth.

Der/die Stelleninhaber ist tätig als Certifying Staff (m/w/d) CAT B2 für Tiger und übernimmt folgende Aufgaben:

• Durchführung von Inspektionsmaßnahmen und Freigaben am mil. LFZ Typ Tiger
• Ermittlung von Störungen und Beschreibung von Schadensbildern (Fachbereich Elektrik)
• Beanstandungen an der allgemeinen Luftfahrzeugtechnik sowie den MRO Prozessen
• Betreuung von Einbau-, Funktions-, Zwischen- und Endprüfungen bei Einrüstungen, Reparaturen und Instandsetzungen
• Fertigungsabnahmen als CS Cat B2 im Rahmen von Nachprüfungen eines vom LufABw anerkannten Industrieprüfers
• Durchführung aller definierten Qualitätsprüfungsabläufe bis hin zur Produktlieferung
• Alle Abweichungen am Produkt, Geräte und Werkzeugen kennzeichnen.
• Sicherstellen, dass die industrielle Umgebung, Einrichtungen, Hardware und Werkzeuge den Betriebs- und Sicherheitsanforderungen entsprechen
• Pflege der Lebenslaufakten
• Durchführen von Debriefings

Berufsausbildung

• technische Ausbildung :
  Techniker /Fachwirt
• Zusatzausbildung zum Prüfer d.h. Grundmodule EASA Teil-66 für CS-CAT B2 müssen vorhanden sein

Berufserfahrung

• Qualitätssicherung : mindestens über 3 Jahre
• technische Dokumentation : mindestens über 3 Jahre
• Prüfer-Erfahrung an Luftfahrzeugen

IT

• MS-Office :
  Kenntnis von Detailfunktionen
• SAP :
  Kenntnis von Detailfunktionen
• SASPF

Zusatzqualifikationen

• B2-Lizenz : sehr gute Kenntnisse
• Grundmodule EASA müssen mind. vorhanden sein

Sprachkenntnisse

• Deutsch : mindestens verhandlungssicher
• Englisch : minimale Kenntnisse

Weitere Qualifikationen

• Kenntnisse der bundeswehrspezifischen Regularien sowie des militärischen Luftrechts
• Kenntnisse mit Visual Management

Persönliche Anforderungen

• Verantwortungsbewusstsein
• Teamfähigkeit
• Qualitätsbewusstsein
• Zuverlässigkeit
• hohe Einsatzbereitschaft
• besonders sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise
• analytisches und prozessorientiertes Denken und Handel
• Reisebereitschaft
• hohe Flexibilität
• Außendienstbereitschaft

• Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vielfältige Arbeitszeitmodelle zur individuellen Gestaltung angepasst an Ihre Lebenssituation
• Attraktive Bezahlung nach angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall
• 30 Tage Jahresurlaub
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Vielfältige Angebote & Rabatte über Corporate Benefits
• Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und danach

gesucht!