Strategischer FTTX-Einkäufer Köln

• Verantwortung neuer Baukapazitäten für den Ingenieur-, Tief- bzw. LWL-Bau als Turn‑Key‑Leistung, zwecks Anbahnung und Beauftragung
• für bestehende Turn‑Key‑Partner übernimmst du die Funnel‑Verantwortung und entwickelst diese gemeinsam mit weiteren Fachabteilungen weiter
• Tracking der Aufgaben aus dem operativen Einkauf (Wareneingänge und BANFen)
• die Unternehmensziele hast du jederzeit im Blick und weißt, welchen Beitrag du hierzu leisten musst
• die FTTx‑Marktmechanismen kennst du gut und entwickelst Strategien, mit Marktveränderungen umzugehen
• Turn‑Key‑Partner holst du langfristig an Bord, durch:
  • systematische Analyse des europäischen Beschaffungsmarktes für den FTTx‑Ausbau
  • Auswertung und Verfolgung von Initiativanfragen
  • Qualifizierung
  • Kapazitätssicherung
  • Preis‑ und Vertragsverhandlungen auf Management‑Niveau
• etablierte Turn‑Key‑Partner entwickelst du weiter und baust langfristige Partnerschaften auf, durch:
  • Sicherstellung der Vertragserfüllung (regional, quantitativ und qualitativ)
  • verantwortliche Durchführung und Abwicklung von Ausschreibungen
  • Bewertung und Entwicklung der Turn‑Key‑Partner nach internen Richtlinien
  • erster Ansprechpartner bei Problemstellungen
• bestehende Systemlandschaft entwickelst du eigenmotíviert weiter (inkl. Prozesse, Reporting, Systeme und Tools)

• eine kaufmännische/ technische Ausbildung oder ein erfolgreich abgeschlossenes Studium
• mehrjährige Erfahrung in der Beschaffung, besonders von Dienstleistungen (gerne im Bauumfeld)
• einen ausgeprägten Sinn, Chancen auf dem Beschaffungsmarkt zu erkennen, gehören zu deinen Stärken
• sehr gute Englischkenntnisse (Spanisch‑ und Griechischkenntnisse sind ein nice to have)
• du bist ein analytischer Beziehungsmensch und weißt, dich auf Geschäftsführungs‑Niveau zu bewegen, bringst Einkaufsaktivitäten zielorientiert zum Abschluss
• bereichsübergreifendes Handeln und Denken sowie die Eigenschaft, ein Teamplayer zu sein und auch mal „die Extrameile“ zu gehen, runden dein Profil ab

• spannende Aufgaben in einer zukunftsorientierten Branche
• ein nettes und kollegiales Team, das dir im Onboarding und darüber hinaus jederzeit zur Seite steht
• zwei Home Office Tage pro Woche sind bei uns Standard und sollten mehr Home Office nötig sein, finden wir hier unbürokratische Lösungen
• ein Loftbüro mit Tischtennisplatte, gesunden Snacks und immer gut gefülltem Getränkekühlschrank
• ein attraktives Gehalt, plus 5 % deines Gehalts on top für Benefits deiner Wahl:
  Auto, Job Rad, Urlaubstage, Urban Sports Club Mitgliedschaft, Altersvorsorge oder Auszahlung
• 30 Tage Urlaub – plus Heiligabend und Silvester frei
• Mitarbeiterevents:
  Segeln, Kochen, Escape Room u.v.m.
• wir leben von unseren Kollegen
  * innen; deswegen gibt es bei uns das Culture Team, das unsere Werte lebt und mit Leben füllt: we trust, we care, we move, we win (Mitmachen erwünscht)

Interessant? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung! Dein Ansprechpartner bei uns ist Mathias (Recruiting). Und solltest Du darüber hinaus noch Fragen haben, sende uns gerne eine E‑Mail:

Glasfaser Plus“ ist nicht nur unser Name, sondern auch unsere Mission:
Wir digitalisieren den ländlichen Raum in Deutschland mit schnellem und zuverlässigem Internet durch ein großes Plus von Glasfaseranschlüssen! Durch den zusätzlichen FTTH‑Ausbau trägt die Glasfaser Plus dazu bei, Menschen zusammenzubringen, wirtschaftliche Innovationen voranzutreiben und die Unterschiede der Digitalisierung zwischen Stadt und Land zu reduzieren. In den nächsten Jahren werden wir über 4 Millionen Haushalte mit Glasfaseranschlüssen versorgen.