Personalberater - Quereinstieg aus dem Gesundheitsbereich in die Rekrutierung

Das ist dein Aufgaben feld:

• Du begleitest Fach- und Führungskräfte aus dem Gesundheitswesen auf ihrem Weg zu einer neuen beruflichen Herausforderung und berätst sie persönlich während des gesamten Bewerbungsprozesses

• Gleichzeitig bist Du Ansprechperson für Spitäler, Heime, Spitexorganisationen und weitere Institutionen im Gesundheitswesen und unterstützt sie dabei, passende Mitarbeitende zu finden

• Für das komplette Bewerbungsmanagement bist Du zuständig und lässt Deiner Kreativität freien Lauf, wenn es um unsere Stelleninserate geht

• Du baust Dein Kund:innenportfolio kontinuierlich aus, pflegst bestehende Beziehungen und gewinnst neue Kund:innen für Careerplus. Dabei kannst Du Deine Kommunikations- und Beratungserfahrung einbringen und entwickelst mit unserer Unterstützung Schritt für Schritt Deine Sales- und Akquisitionskompetenzen weiter

• Vorbereitung auf ein Vorstellungsgespräch ist das A und O;
  Du bist zuständig, dass die Kandidat:innen alle notwendigen Informationen haben, koordinierst die Interviewtermine und holst telefonische Referenzauskünfte ein

• Um Deine Proaktivität hoch zu halten, stellst Du sicher, dass die wöchentlich definierten Kennzahlen erreicht werden und somit das persönliche Umsatzziel zum Greifen nahe ist

• Dein Arbeitsort ist Bern; gelegentliche Kundentermine und Einsätze in der Deutschschweiz gehören dazu und bringen zusätzliche Abwechslung in Deinen Alltag

• Eine abgeschlossene Ausbildung oder relevante Berufserfahrung im Gesundheitswesen
  , zum Beispiel als diplomierte Pflegefachperson HF/FH, Fachfrau/Fachmann Gesundheit EFZ, MPA oder in einem anderen paramedizinischen bzw. medizinischen Beruf

• Du möchtest Deine bisherigen Erfahrungen bewusst in ein neues Berufsfeld übertragen und hast Interesse an Recruiting, Beratung und Kundenbetreuung

• Du hast Freude daran,
  Kontakte aufzubauen, zu telefonieren und Beziehungen langfristig zu pflegen

• Erfahrung im direkten Kundenkontakt, in der Beratung, Administration, Praxisorganisation oder im Verkauf ist von Vorteil

• Du arbeitest gerne im Team und schätzte eine offene und transparente Feedbackkultur

• Du sprichst fließend Deutsch; gute Englisch oder Französischkenntnisse sind ein Plus

• Ein Umfeld, in welchem Teamwork hoch priorisiert wird

• Einen abwechslungsreichen und dynamischen Arbeitsalltag zwischen Beratung, Menschen, Gesundheitswesen und Business

• Du bekommst rasch Verantwortung, wirst deinen Beitrag leisten und kannst deine eigene Note in der Beratung einbringen

• Interessante Entlöhnung auf Fixbasis mit spannenden Erfolgsbeteiligungssystemen sowie flexiblen Home-Office Möglichkeiten