HR Business Partner

Wir liefern! Migros Logistics vereint die Migros Verteilbetrieb AG (MVB) und die Migros Logistique Romandie SA (MLR) und sorgt täglich für die Versorgung der Schweiz. Mit moderner Technologie und hochautomatisierten Prozessen gestalten wir die Logistik von morgen - vernetzt und effizient. Starte mit uns in die Zukunft der Logistik als HR Business Partner
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Wir freuen uns über jede Bewerbung, können aber nur Online-Bewerbungen berücksichtigen. Bewerbungen per Post werden aus Datenschutzgründen entsorgt und nicht retourniert.

• Du berätst, coachst und unterstützt die Linienvorgesetzten und Mitarbeitenden in allen personellen Belangen der dir zugeteilten Bereiche (inkl. betriebliches Gesundheitsmanagement)
• Du rekrutierst neue Mitarbeitende aus einem breitgefächerten Berufsbild im logistischen, technischen und kaufmännischen Umfeld
• Du bist Ansprechperson in allen arbeitsrechtlichen Fragen und stehst der Linie und den Mitarbeitenden beratend zur Seite
• Bei der Weiterentwicklung unserer HR-Dienstleistungen (v.a. im Bereich Personalentwicklung und Gesundheitsmanagement) wirkst du aktiv mit
• Du engagierst dich in verschiedenen Arbeits- und Projektgruppen

5-7 Jahre in einer vergleichbaren Funktion, Erfahrung im Bereich Logistik von Vorteil

Eidg. Fachausweis Human Resources, Personalentwicklung, Rekrutierung

Deutsch (sehr gute Kenntnisse)
Französisch (gute Kenntnisse)

• Du verfügst über eine kaufmännische Grundbildung mit Weiterbildung im HR (mindestens eidg. Fachausweis)
• Du bist eine erfahrene Person im operativen HR-Umfeld (als HR-Business Partner o.ä.) und hast Freude daran, HR-Prozesse zu steuern und begleiten
• Erfahrung im betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie in Veränderungsprozessen sind erwünscht
• Du bist es gewohnt, anspruchsvolle Gespräche auf verschiedenen Hierarchiestufen zu führen und agierst als Vertrauensperson
• Idealerweise hast du bereits mit Success Factors gearbeitet
• Bereitschaft zur standortübergreifenden Arbeitsverrichtung in Suhr (AG) und Neuendorf (SO)

Zentraler Arbeitsort Unsere Standorte sind direkt an die Autobahn respektive öffentliche Verkehrsmittel angebunden

Flexibler Arbeitsort / Home Office Wir fördern mit unseren Home-Office Möglichkeiten Flexibilität, Agilität und Effizienz

Berufliche Vorsorge Die Leistungen der Migros Pensionskasse liegen deutlich über dem Gesetz. Alle werden mit 65 Jahren pensioniert

Cumulus-Punkte Mitarbeitende der MVB AG können zusätzliche Cumulus-Punkte bei Einkäufen in Migros Filialen und Fachmärkten sammeln

Sozial- und Personalberatung Wir bieten unseren Mitarbeitenden Ansprechpersonen für private und berufliche Herausforderungen

Katja Schwendemann

Leiterin HR Betreuung, Mitglied des Kaders