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Erp Specialist

Remote / Online - Candidates ideally in
43032, Bardi, Emilia-Romagna, Italy
Listing for: Recruiting Gruppo Cisalfa Sport
Remote/Work from Home position
Listed on 2026-06-24
Job specializations:
  • IT/Tech
    IT Business Analyst, Business Systems/ Tech Analyst
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 38000 - 42000 EUR Yearly EUR 38000.00 42000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Location: Bardi

Cisalfa Group, presente in Italia e in Germania con 7 società e le insegne Cisalfa Sport, INTERSPORT Voswinkel e Sport Scheck, con più di 240 negozi e 5.500 persone, è alla ricerca di una figura da inserire come ERP Specialist.

Con questo ruolo, entrerai nell'Area IT nel team dedicato alla gestione ed evoluzione degli applicativi aziendali, a supporto dei principali processi di business.

Principali attività

Gestione end-to-end delle richieste applicative (incident, service request ed evolutive);

Analisi funzionale e raccolta requisiti con gli stakeholder di business;

Coordinamento dei fornitori e gestione escalation verso team esterni per la componente di sviluppo;

Presidio dei rilasci (test, go-live e post go-live);

Monitoraggio delle applicazioni e supporto operativo agli utenti;

Partecipazione a progetti evolutivi. Lavorerai su un'ecosistema applicativo articolato e in evoluzione, con una forte integrazione tra sistemi.

Profilo3 anni di esperienza in ambito ERP e in ruoli analoghi;

Conoscenza di sistemi ERP (Dynamics AX);

Esperienza in contesti strutturati o società di consulenza IT;

Capacità di analisi funzionale e gestione requisiti;

Buona conoscenza della lingua inglese.

Cosa offriamo

La posizione fa riferimento al CCNL per i dipendenti da aziende del Terziario della Distribuzione e dei Servizi – Confcommercio. La RAL prevista è tra 38 - 42.000 €, la proposta complessiva potrà essere modulata in base all'esperienza e alle competenze della persona selezionata. La posizione prevede un sistema di reperibilità con indennità settimanale di 250€ e compenso degli interventi secondo normativa contrattuale.

Sono previsti due giorni a settimana di remote working e flessibilità oraria, in coerenza con le policy aziendali.

Benefit aggiuntivi saranno condivisi nel corso del processo di selezione.
#J-18808-Ljbffr
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