Tech Partner Analytics, Reporting, Data & Platform; w​/m​/d

Was du bewegst

• Du analysierst geschäftliche Anforderungen und entwickelst daraus umsetzbare Lösungs- und Designkonzepte mit klarem Mehrwert für das Business
• Du übersetzt Business-Bedürfnisse in fachliche und technische Anforderungen und strukturierst diese in Features, User Stories und Umsetzungsinitiativen
• Du berätst Business Owner, Product Manager und weitere Stakeholder bei Fragestellungen rund um Data, Analytics und Reporting im CRM-Umfeld
• Du analysierst bestehende Prozesse, Datenflüsse, Systemlandschaften und identifizierst Optimierungs- / Automatisierungspotenziale und bewertest Lösungsoptionen hinsichtlich Nutzen, Kosten, Risiken und technischer Machbarkeit
• Du stellst sicher, dass Reporting- und Analytics-Lösungen entlang der definierten Standards und Zielbilder umgesetzt werden
• Du koordinierst die Zusammenarbeit zwischen Business, Delivery Teams, Architekten und externen Partnern und sorgst für eine effiziente Abstimmung aller Beteiligten
• Du planst und strukturierst Umsetzungsinitiativen, unterstützt bei Aufwandsschätzungen und Priorisierungen und schaffst Transparenz über Fortschritt, Risiken und Entscheidungen in adressatengerechter Kommunikation auf allen Führungsebenen

• Bildung:
  
  Abgeschlossenes Studium (Uni/ETH, FH, HF)
• Fachrichtung: in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Analytics, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung:
  Mehrjährige Erfahrung in komplexen Data-, Analytics-, Business-Intelligence- oder Reporting-Umgebungen
• Erfahrung im Requirements Engineering, Solution Design und im Management von Stakeholdern auf unterschiedlichen Hierarchieebenen
• Starke analytische Fähigkeiten, strukturierte Arbeitsweise sowie ausgeprägte Projektleitungs-, Kommunikations- und Moderationskompetenz
• Fundiertes Verständnis moderner Datenplattformen, Datenmodellierung &
  -integrationskonzepten, Reporting-Landschaften und analytischen Prozessen
• Erfahrung mit modernen Reporting- und Analytics-Tools, idealerweise Power BI und Looker
• Kenntnisse agiler Arbeitsweisen wie SAFe, Scrum oder vergleichbarer Frameworks
• Deutsch (B2)
• Englisch (A2)

• Zentraler Arbeitsort:
  Zentraler Arbeitsort in der Stadt Zürich (Limmatplatz oder Nähe Hardbrücke)
• Moderne Infrastruktur:
  Vielfältige Arbeitszonen und moderne Co-Working-Spaces mit fortschrittlicher Ausstattung
• Mobil-flexibles Arbeitsmodell:
  Zeitliche und räumliche Flexibilität bei der Erfüllung der Funktion (als Orientierung 40% Home Office)
• Sozialleistungen:
  Attraktive Anstellungsbedingungen mit sehr guten Sozialleistungen
• Eigenverantwortung & Freiraum:
  Abwechslungsreiches Aufgaben feld mit hoher Eigenverantwortung
• Gestaltungs- und Entscheidungsspielraum: Möglichkeit das Aufgaben feld selbstständig mitzugestalten und weiterzuentwickeln

• Bewerbungsunterlagen einreichen
• Vorselektion der Bewerbungen
• Gespräch mit HR & Fachabteilung
• Fachgespräch mit Case-Präsentation
• Angebot & Vertragsausstellung (Digital)

Herr Yanick Mohn

Talent Acquisition Partner