Supply Officer für AHMQ - Airplane Doors

Referenz-Nummer:

Wir suchen Sie als Supply Officer für AHMQ - Airplane Doors (m/w/d) in Donauwörth.

• Betreuung der Schnittstelle zum Airbus Helicopters Werk in Mexiko (AHMQ), sowohl für Serien- als auch für Transferbedarfe
• Auslösen von Bestellungen aufgrund der Bedarfs-Bestandsliste
• Koordination und Klärung verschiedener Themen im Bereich AV, Planung, Lager, Wareneingang, Zoll und Rechnungsverbuchung
• Fehlteilmanagement in enger Zusammenarbeit mit den internen Schnittstellen, v.a. der Airplane Doors Steuerung
• Termingerechter Versand der Beistellteile nach Mexiko
• Vorantreiben der kontinuierlichen Verbesserung der Supply Chain
• Erstellen und Überwachen der wichtigsten KPIs und Einsteuern von entsprechenden Korrekturmaßnahmen
• Korrekturmaßnahmen
  • Teilnahme / Leitung der regelmäßigen Austauschrunden mit AHMQ

• Luft- und Raumfahrt, Internationales Management, Supply Chain / Logistics, Wirtschaftswissenschaften oder Internationales Logistik-Management : mind. Bachelor-Studiengang

• Fertigung / Produktion : mind. über 3 Jahre
• Fertigungsplanung/-steuerung : mind. über 3 Jahre
• IT / Informationssysteme : mind. über 3 Jahre
• Lagerlogistik : mind. über 3 Jahre
• Logistics : mind. über 3 Jahre
• Luft- und Raumfahrt : mind. über 3 Jahre
• Produktionsplanung und
  -steuerung : mind. über 3 Jahre
• Projektmanagement : mind. über 3 Jahre
• Supply Chain : mind. über 3 Jahre
• Supply Chain / Logistics : mind. über 3 Jahre
• technische Dokumentation : mind. über 3 Jahre

• MS-Excel : mind. Kenntnis von Detailfunktionen
• MS-Office : mind. Kenntnis von Detailfunktionen
• SAP : mind. Kenntnis von Detailfunktionen
• Pivottabellen

• Deutsch : mind. verhandlungssicher
• Englisch : mind. verhandlungssicher
• Spanisch wünschenswert

• Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise
• verantwortungsbewusst, selbstständig und zuverlässig
• Einsatzbereitschaft
• Kenntnisse im Bereich Luftfahrt, idealerweise Airbus sind von Vorteil
• Gute Kommunikation und Durchsetzungsvermögen

• Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vielfältige Arbeitszeitmodelle zur individuellen Gestaltung angepasst an Ihre Lebenssituation
• Attraktive Bezahlung nach angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall
• 30 Tage Jahresurlaub
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Vielfältige Angebote & Rabatte über Corporate Benefits
• Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und danach