Arbeitsvorbereiter

Referenz‑Nummer:

Wir suchen Sie als Arbeitsvorbereiter (m/w/d) in Donauwörth.

Die Stelle befindet sich im Bereich Metallische Komponenten - Zerspanung

• Mitarbeit bei Industrialisierungs- und Serienanlauf-Projekte
• Aufgaben koordination und Management der Schnittstelle zwischen Manufacturing Engineering und Engineering/Qualitätssicherung/Fertigungssteuerung
• Ansprechpartner für interne Kunden Konstruktionsberatung bei Designänderungen sowie Neudesigns für Serien- und Musterbauaktivitäten
• Mitarbeit an Entwicklungsprojekten Prüfung von Bauunterlagen und Fertigungsvorschriften auf optimale Umsetzbarkeit unter Berücksichtigung bekannter und neuer Fertigungsverfahren
• Erstellung von Arbeitsplänen und Stücklisten gemäß konstruktiver Vorgaben im SAP für Zerspan‑Bauteile und Baugruppen
• Unterstützung bei Angebotskalkulationen fachliche Unterstützung anderer Abteilungen (u.a. Einkauf, Programm, Design, NCProgrammierung, QS, FEMI‑Bau, etc.)
• Definition und Weiterentwicklung von Fertigungskonzepten
• Bearbeitung von 'Non-Conformities' und Qualitätsmeldungen

• Abgeschlossene Berufsausbildung als Fluggerätmechaniker/in, Flugzeugbauer/in, alternativ Elektrotechnik/Elektronik oder Maschinenbau
• Weiterbildung zum Techniker oder vergleichbar
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung, Fertigung / Produktion und Spanlose Fertigung
• Gute Kenntnisse in MS-Office und SAP
• Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englisch Sprachkenntnisse
• Fundierte praktische und theoretische Kenntnisse im Bereich der Zerspanung metallischer Einzelteile und der Montage von Kleinbaugruppen
• Kenntnisse im Bereich des Projekt- und Qualitätsmanagements
• Qualitäts- und Verantwortungsbewusstsein
• Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise, sowie Engagement und Durchsetzungsvermögen

• Sicherheit durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• Vielfältige Arbeitszeitmodelle zur individuellen Gestaltung angepasst an Ihre Lebenssituation
• Attraktive Bezahlung nach angelehnt an den Tarifvertrag der IG Metall
• 30 Tage Jahresurlaub
• Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit dem jeweiligen Fachbereich
• Firmenfitness mit EGYM Wellpass
• Vielfältige Angebote & Rabatte über Corporate Benefits
• Umfassende Betreuung während des Einstellungsprozesses und danach

gesucht!