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Instandhaltungsspezialist​/Automatiker für hochautomatisierte GMP-Fertigung - RZ

Remote / Online - Candidates ideally in
Switzerland
Listing for: Flexsis AG
Remote/Work from Home position
Listed on 2026-05-02
Job specializations:
  • Manufacturing / Production
    Electrical Engineering, Automation Engineering, Maintenance Technician / Mechanic
  • Engineering
    Electrical Engineering, Automation Engineering, Maintenance Technician / Mechanic
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 80000 - 100000 CHF Yearly CHF 80000.00 100000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

Stellenbeschreibung

Unsere hochautomatisierte Fertigung in Rotkreuz besteht aus Produktionslinien mit variablen Prozessschritten, Puffer- und Transporteinheiten, Inline-Mess-Stationen sowie automatischen Lagersystemen. Die Anlagen werden über ein MES-Steuerungssystem betrieben und alle Produkt- und Produktionsschritte dokumentiert. Als Instandhaltungsspezialist / Automatiker sind Sie der Dreh- und Angelpunkt für den Support und die Instandhaltung dieser komplexen Produktionssysteme.

Der oder die perfekte Kandidat:in ist ein dienstleistungsorientierte Instandhaltungsspezialist und oder Automationsexperte. Um in dieser Funktion zu brillieren, identifiziert sich die Person als absoluter Dienstleister. Die Person ist ein starker Teamplayer, welcher durch eine ruhige, kommunikative Art überzeugt

Aufgaben & Verantwortlichkeiten
  • Wartung und Instandhaltung (ca. 70%):
    Eigenständige Koordination und Durchführung von planbaren Tätigkeiten, präventiven und korrektiven Wartungsarbeiten sowie Kalibrierungen an hochautomatisierten Maschinen, Roboter- und Laborequipments im regulierten Umfeld
  • Störungsbehebung (ca. 30%):
    Leisten von First- und Second-Level Support im Störungsfall an den Produktionsanlagen, Prozessleit- und Automationssystemen sowie der eingesetzten Software
  • GMP-Compliance:
    Sicherstellung des gesamten Anlagen-, Equipment- und Software-Lebenszyklus, von Inbetriebnahme bis zur Ausserbetriebnahme. Anpassung und Erstellung von Dokumenten für den Betrieb (z.

    B. Arbeitsanweisungen, Wartungsanweisungen) und GMP-gerechte Dokumentation der durchgeführten Arbeiten
  • Zukunftsgestaltung:
    Aktives Vorantreiben der Digitalisierung der Instandhaltung (Industrie 4.0; Predictive Maintenance, papierlose Dokumentation), um radikale Vereinfachung zu erreichen.
  • Teamarbeit und Koordination:
    Planung von Wartungsfenstern in Absprache mit der Produktion und externen Dienstleistern. Koordination der Ersatzteilbeschaffung
Erwartetes Profil

Must Haves:

  • Mindestens abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Automation, z.

    B. Automatiker EFZ, Mechatroniker, Elektroniker oder vergleichbar
  • Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Industrie 4.0, Automation sowie erste Erfahrung im technischen Support
  • Fachkompetenz:
    Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und Probleme zu lösen, insbesondere an automatisierten Fertigungsanlagen
  • Reguliertes Umfeld:
    Erfahrung in der Durchführung und Dokumentation von Tätigkeiten unter Einhaltung strenger Qualitäts- oder GMP-Vorgaben (z.

    B. Pharma, Medizintechnik, Luftfahrt, Automotiv)
  • Einsatzbereitschaft:
    Bereitschaft zur 3-Schicht-Arbeit und zum Pikettdienst (ca. 5 Wochenenden/Jahr). Eine lokale Nähe zum Arbeitsplatz ist aufgrund des Pikettdienstes vorausgesetzt (Wohnsitz im Pikett-Radius (1h Reaktionszeit))
  • Deutsch fliegend in Wort und Schrift (Dokumentation)
  • Teamorientiertes Verhalten
  • Sehr gute Kommunikationsfähigkeit zur Sicherstellung einer erfolgreichen Zusammenarbeit mit internen Kunden
  • Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu analysieren und Probleme zu lösen
  • Bestehende Denkmuster hinterfragen und neue Perspektiven schaffen

Nice to Haves:

  • Steuerungstechnik:
    Fundierte Programmiererfahrung in SPS Steuerungen (Siemens, Allen Bradley oder vergleichbar)
  • Digitalisierung:
    Erfahrung im Umgang mit Prozessleitsystemen und in der Netzwerktechnik/IT-Kenntnisse
  • Technische Breite:
    Erfahrung in der Pneumatik und Elektrotechnik
  • Systeme:
    Erfahrung im Umgang mit SAP oder vergleichbaren ERP-Systemen
Allgemeine Informationen
  • Startdatum: 01.06.2026
  • Spätestmögliches Startdatum: 01.09.2026
  • Geplante Dauer der Anstellung: 1 Jahr
  • Verlängerung: sehr wahrscheinlich
  • Arbeitsplatz:
    Rotkreuz
  • Workload: 100%
  • Home Office:
    Vor Ort erforderlich
  • Team: 17 Teammitglieder
  • Arbeitszeiten: 3-Schicht, mit Pikett (ca. 5 Wochenenden/Jahr)
#J-18808-Ljbffr
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