Leiter:in Marketing Trading

Remote / Online - Candidates ideally in
8400, Winterthur, Kanton Zürich, Switzerland

Listing for: Coop Genossenschaft

Remote/Work from Home position
Listed on 2026-07-21

Job specializations:

Marketing / Advertising / PR
Marketing Manager, Event Management & Planning, Marketing Communications

Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 140000 - 190000 CHF Yearly CHF 140000.00 190000.00 YEAR

Position: Leiter:in Marketing Trading 80-100%

Aufgaben

Führung und Weiterentwicklung des 7-köpfigen Marketingteams
Planung und Steuerung der Promotionen sowie Verantwortung für Budgets und Marketinginvestitionen
Steuerung externer Agenturen und kanalübergreifende Content-Planung
Planung und Organisation von Events für Kund
* innen und Mitarbeitende
Umsetzung von CRM-Massnahmen zur Kundenbindung und
-entwicklung
Verantwortung für die interne Kommunikation sowie Überwachung der Beschaffung von Verbrauchsmaterial

Anforderungen

Studium oder Weiterbildung in Marketing, Kommunikation, BWL oder vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Marketing-Erfahrung im Detailhandel, idealerweise in den Bereichen Parfumerie, Beauty oder Luxusgüter
Gute Kenntnisse in Markenkommunikation, Kampagnenmanagement, Agenturführung, PR, Social Media und Eventmanagement
Führungserfahrung sowie ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit
Analytische Stärke sowie selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, idealerweise Französisch;
Englisch von Vorteil

Was wir bieten

Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card:
Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement
Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Home-Office, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
Nachhaltigkeit:
Kommunikation:
Gesundheit: Update-Fitness:
Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement

Deine Ansprechperson

Dominique Hotz
HR Marketing

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