Key Account Manager Wenger Gear m​/w​/d

Stellenbezeichnung

Key Account Manager Wenger Travel Gear m/w/d

• Betreuung und Weiterentwicklung von Key Accounts, Distributoren und Resellern
• Gewinnung neuer Kunden in den Bereichen Consumer Electronics, B2B, Office Supply, Mass Market und Third-Party-E-Commerce
• Durchführung von Verkaufs- und Beratungsgesprächen mit Fokus auf erfolgreiche Abschlüsse
• Entwicklung und Umsetzung von Verkaufsstrategien für das Verkaufsgebiet
• Analyse von Sell-out-Zahlen sowie Unterstützung der Kunden bei Verkaufsförderungsmassnahmen
• Verhandlung von Preisen und Sonderkonditionen innerhalb der vereinbarten Rahmenbedingungen
• Begleitung laufender Bestellungen und Projektgeschäfte sowie lösungsorientierte Klärung von Unstimmigkeiten
• Planung, Organisation und Durchführung von Messeauftritten sowie Nachverfolgung von Messekontakten
• Beobachtung des Marktes und Weitergabe relevanter Erkenntnisse an Verkaufsleitung und Produktmanagement
• Laufende Auseinandersetzung mit neuen Produkten, Dienstleistungen und Wettbewerbsentwicklungen

• Abgeschlossene Grundausbildung im Verkauf, Detailhandel oder in einem vergleichbaren Bereich
• Weiterbildung im Verkauf, idealerweise ergänzt durch ein Studium oder eine Weiterbildung im Bereich Wirtschaft
• Mindestens drei Jahre Erfahrung im Key Account Management und Distributorenmanagement in Europa
• Praktische Erfahrung mit Third-Party-E-Commerce-Kanälen und hohe E-Commerce-Affinität
• Branchenerfahrung in den Bereichen Reisegepäck, Lederwaren, IT-Distribution, IT-Reseller oder hochwertige Konsumgüter von Vorteil
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse auf Niveau C1, weitere Sprachen sind von Vorteil
• Ausgeprägtes Verkaufstalent, Verhandlungsstärke und überzeugendes Auftreten
• Unternehmerische, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Hohe Eigeninitiative, Umsetzungsstärke und Hands-on-Mentalität
• Freude am Kundenkontakt, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit

• Einzigartige, familiäre Kultur mit langfristig und nachhaltig ausgerichteter Unternehmensführung
• Internes Kurs- und Freizeitangebot sowie Unterstützung bei externen Weiterbildungen
• Moderne Arbeitszeitmodelle, wie z.b. Home-Office (in fast allen Abteilungen)
• Kostenfreie Parkplätze bzw. Arbeitswegbeiträge für öffentliche Verkehrsmittel
• Ansprechende Vorteile bei unserer Pensionskasse und den Sozialversicherungen

Victorinox AG

Schweiz

Ibach-Schwyz

Hauptansprechpartner

Kevin Volkart