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Analyste supérieure ou Analyste supérieur - Finances

Job in Ottawa, Ontario, Canada
Listing for: Canadian Forces Morale and Welfare Services
Full Time position
Listed on 2026-02-18
Job specializations:
  • Finance & Banking
    Financial Analyst, Financial Reporting, Financial Consultant, Financial Services
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 60000 - 80000 CAD Yearly CAD 60000.00 80000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below

SBMFC – LA PASSION AU SERVICE DE NOTRE MISSION!

Les Services de bien‑être et moral des Forces canadiennes (SBMFC), c’est plus qu’un milieu de travail! Nous sommes une fière communauté qui se consacre à soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes, ainsi que leurs familles dans leur quotidien. Nous offrons des programmes et des services minutieusement sélectionnés visant à répondre à leurs besoins particuliers et à rehausser leur bien‑être mental, social, physique, financier et familial.

Notre personnel exécute des programmes de conditionnement physique, de sports et de loisirs, assure du soutien aux familles, organise des activités de bienfaisance et veille à ce que nos membres aient accès à des services financiers personnalisés, à des services de vente au détail et à des économies et des rabais dans des commerces de détail.

Nos valeurs sont à la base de notre réussite. Nos employées et employés ont à cœur de soutenir les membres, les vétéranes et les vétérans des Forces armées canadiennes et leurs familles, et sont intègres dans toutes leurs démarches. Forts de notre environnement très soudé, nous agissons comme une seule équipe ayant une seule mission. Nous sommes constamment à la recherche de nouvelles idées et trouvons des moyens créatifs d’offrir les meilleurs programmes et services possibles.

En tant qu’employeur, nous accordons une grande importance à votre santé, à votre mieux‑être et à votre épanouissement. Nous proposons une gamme diversifiée de rôles dans de nombreuses localités et une carrière où vous pourrez apporter une réelle contribution.

LE RÔLE

L’analyste financière supérieure ou l’analyste financier supérieur assure un soutien en finances directement aux partenaires d’affaires– Finances ou, selon les instructions, aux entités divisionnaires au sein des Services de bien‑être et moral des Forces canadiennes. Son rôle consiste à permettre aux partenaires d’affaires – Finances ou à leur clientèle de prendre des décisions éclairées en fonction des données. L’objectif principal de la ou du titulaire de ce poste est de créer et d’élaborer des modèles et des gabarits financiers afin de fournir un soutien financier en temps réel à l’appui des décisions financières.

Elle ou il extrait des données des systèmes financiers et crée des rapports sur les coûts ou des modèles financiers, des gabarits de plans d’affaires et/ou des rapports de plans d’affaires. Elle ou il assure le suivi des soumissions de plans d’affaires ou des accords sur les niveaux de service et fait une ventilation des éléments financiers. Elle ou il est responsable de l’analyse de la variance du budget par rapport au budget réel, de l’exécution des rajustements et de la présentation des résultats à la direction.

Elle ou il utilise des applications logicielles financières pour produire des tableaux de bord, des présentations, des plans d’affaires ou des notes d’information sur les nouvelles activités de l’organisation afin de soutenir les partenaires d’affaires– Finances. Elle ou il met également à jour les données sur divers modèles afin de garantir l’exactitude des rapports.

QUALIFICATION REQUISE

Études, certificats et permis

Diplôme ou certificat d’études collégiales en comptabilité, en administration des affaires ou dans une discipline connexe ET plusieurs années d’expérience de la comptabilité, de la gestion financière ou dans une discipline connexe.

Titre de comptable professionnelle agréée ou comptable professionnel agréé (CPA), un atout

Expérience
  • Analyses de coûts
  • Administration budgétaire
  • Utilisation d’un système d’information sur la comptabilité
  • Application et interprétation de politiques, de procédures et de la législation
  • Rédaction et analyse de rapports
  • Contrôle de la gestion des dépenses et des ressources
  • Élaboration et tenue de systèmes financiers et d’outils d’établissement de rapports
  • Travail avec des partenaires financiers et non financiers
Compétences

Orientation client, connaissance de l’organisation, communication, innovation, travail d’équipe et leadership.

EXIGENCE LINGUISTIQUE

Anglais ou Français essentiel, Bilinguisme (anglais et français) un atout.

Compréhension de l’écrit :
A…

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