Infirmier; ère autorisé; e), Unité d''intervention ambulatoire

Sommaire des responsabilités

Polyvalence dans gastro-entérologie, urologie, ophtalmologie et recouvrement. En tant que(n) infirmier(re) autorisé(e), vous assurerez la prestation de soins infirmiers professionnels à un patient ou à un groupe de patients en appliquant une pratique fondée sur des données probantes.

Vous garantirez une relation thérapeutique et professionnelle en collaborant avec le patient, les proches et les membres de l’équipe interprofessionnelle pour planifier, mettre en œuvre et évaluer les soins, tout en respectant leurs besoins, valeurs et croyances.

Autonomie, leadership, développement professionnel, maintien des compétences, responsabilisation et collaboration interprofessionnelle sont les piliers de la pratique infirmière Montfort.

Notre personnel contribue également à l’avancement des connaissances, visant à rehausser la qualité des soins et des services aux patients par le biais d’activités d’enseignement et de recherche, qui constituent une dimension importante de notre mission universitaire.

Les infirmiers et infirmières bénéficient également de nombreux avantages, notamment la formation continue, le développement professionnel et le perfectionnement des compétences cliniques et pédagogiques.

• Certificat de compétence valide de l’Ordre des infirmiers et infirmières de l’Ontario.
• Certificat valide en réanimation cardiorespiratoire (RCR), niveau soins immédiats (C).
• Bilinguisme (français/anglais) de niveau intermédiaire.

• Expérience de six (6) mois dans l’unité d’intervention ambulatoire (gastro-entérologie, urologie, ophtalmologie et recouvrement).
• Expérience de deux (2) années dans les soins infirmiers dans un milieu de soins actifs.

Le(la) candidat(e) retenu(e) devra participer à une orientation/formation pour devenir polyvalent(e) dans les différents secteurs de l’unité d’intervention ambulatoire (salle de recouvrement, ophtalmologie, urologie et gastro-entérologie).

Comptences cls LHpital Montfort reconnait l'importance accordée à la client de par une approche cooperative de l'ensemble de ses employs et le sens de responsabilits de chacun envers latteinte un niveau de qualit suprieur de soins.

• Résolution de problèmes
• Prise de décisions / jugement
• Orientation vers l’apprentissage
• Leadership clinique
• Habiletés professionnelles et techniques
• Résistance au stress
• Savoir s’adapter