Sachbearbeiterin​/Sachbearbeiter Patientenaufnahme

Aufgaben

• Aufnahme der ambulanten sowie stationären Patientinnen und Patienten am Schalter
• Administrative Falleröffnungen sowie Überprüfung der Garanten in SAP-ISH
• Abwicklung von administrativen Abläufen mit internen und externen Stellen
• Bearbeitung von Mutationen wie Klinikwechsel, Klassenwechsel und Verlegungen
• Bearbeitung von Telefon- und Mailanfragen
• Sporadische Einsätze am Wochenende und Aushilfe in der Notfallaufnahme

Profil

• Kauffrau oder Kaufmann EFZ oder eine Ausbildung in einem Beruf des Gesundheitswesens
• Erfahrung sowie Fachkompetenz im Spital- oder Sozialversicherungswesen
• Kommunikativ, kennen den direkten Kundenumgang und wissen mit hektischen Situationen umzugehen
• Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie von Vorteil zusätzliche mündliche Fremdsprachenkenntnisse
• Versierter Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie exaktes und sauberes Arbeiten
• Teamfähig, zuverlässig, flexibel mit hoher Dienstleistungsmentalität

Eigene Kita
In Solothurn und Olten bieten wir hauseigene Kitas.

Kinderbetreuungszulage
Für Kindern bis 10 Jahre – wenn beide Eltern berufstätig oder Sie alleinerziehend sind.

Kollegiale Teams
Unsere Arbeit ist geprägt vom fairen Miteinander und einem Austausch auf Augenhöhe.

Grösster Arbeitgeber im Kanton
Über 4'500 Menschen aus den verschiedensten Berufen geben ihr Bestes für unsere Patienten.

Hohe Qualitäts- & Leistungsstandards
Die soH steht für Qualität und Leistung auf höchstem Niveau.

Wiedereinsteiger willkommen
Nach einer beruflichen Auszeit im Job wieder durchstarten? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Mitarbeiterrabatte
z.

B. Internet, Fitness, Autokauf, interner Medikamentenkauf, Microsoft Software, Events etc.

Arbeiten in Teilzeit
Fast alle unsere Stellen sind im Teilzeitpensum möglich.

Personalrestaurant
Mittagsmenü zu vergünstigten Konditionen sowie gratis Früchte an den Standorten.

Gesundheitsförderung
Entspannungs- & Sportangebote, spezifische Weiterbildungskurse, Arbeitsschutzmassnahmen.

Attraktive Löhne
13 Gehälter, Leistungsbonus & jährliche Lohnerhöhung bis Erfahrungsstufe 20.

Bezahlte Umkleidezeit
3 Urlaubstagen pro Kalenderjahr oder CHF 80.00 pro Kalendermonat – bei 100 % Pensum.

Tolle Karrierechancen
Wir bieten Ihnen beste Voraussetzungen für eine Karriere im Gesundheitswesen.