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Human Resources Business Partner

Job in Indiana, Indiana County, Pennsylvania, 15705, USA
Listing for: RUAG Inc.
Full Time position
Listed on 2026-01-12
Job specializations:
  • HR/Recruitment
    Talent Manager, Regulatory Compliance Specialist, HR Executive
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 80000 - 100000 USD Yearly USD 80000.00 100000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Position: Human Resources Business Partner m/f/d
Location: Indiana

Ecco dove puoi fare la differenza

  • Supporto operativo HR per le aree assegnate e gestione dell'intero ciclo di vita del collaboratore (reclutamento, onboarding, valutazione e sviluppo, formazione e sviluppo, fidelizzazione e retribuzione, uscita)
  • Supporto alla modernizzazione, armonizzazione e standardizzazione dei processi HR
  • Garantire il rispetto delle normative sul lavoro, delle direttive HR interne e dei processi HR nelle aree assegnate
  • Supporto nello sviluppo culturale e nell'attuazione della strategia RUAG, della politica del personale, della strategia HR e della pianificazione del personale nelle aree assegnate
  • Accompagnamento e supporto dei team nei processi interni, nella gestione dei conflitti e nei cambiamenti organizzativi
  • Partecipazione attiva allo sviluppo organizzativo e alla definizione della cultura aziendale
  • Collaborazione a progetti HR e gruppi di lavoro interni
  • Gestione dei casi di infortunio e malattia (in particolare assenze prolungate e reintegrazioni) in stretta collaborazione con fornitori interni ed esterni di misure professionali (ad es. AI, job coach)
  • Supporto all'Head of HR Business Partnering
I tuoi requisiti
  • Formazione commerciale di base, completata da una specializzazione come HR Specialist con certificato federale (FA) o studi equivalenti in gestione delle risorse umane o ambito affine
  • Pluriennale esperienza in un ruolo analogo nell'HR Business Partnering operativo
  • Personalità orientata al cambiamento e alle tecnologie ICT, con spirito d'iniziativa, flessibilità e approccio proattivo e imprenditoriale
  • Buona conoscenza di MS Office e SAP HCM
  • Ottima padronanza del tedesco e dell'italiano, sia scritto che parlato; la conoscenza del francese e/o dell'inglese costituisce titolo preferenziale
  • Disponibilità a viaggiare circa il 20% del tempo presso altre sedi RUAG in Svizzera
Salario e prestazioni accessorie

Circa 3000 dipendenti di RUAG e RUAG Real Estate contribuiscono ogni giorno in modo significativo alla sicurezza della Svizzera. Essi garantiscono che l'Esercito svizzero e le altre organizzazioni di intervento e di sicurezza possano svolgere i loro compiti in modo completo in ogni momento.

#J-18808-Ljbffr
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