SISTEMISTA
Job in
33170, Pordenone, Friuli-Venezia Giulia, Italy
Listed on 2026-08-14
Listing for:
Talent's Angels
Full Time
position Listed on 2026-08-14
Job specializations:
-
IT/Tech
Systems Administrator, IT Support, Network Administrator, HelpDesk/Support
Job Description & How to Apply Below
Il nostro cliente è un Gruppo operante nel settore metalmeccanico, che ci ha incaricati di selezionare un/una Sistemista.
Cosa prevede il ruolo?
Riportando direttamente all’IT Manager, si occuperà delle seguenti attività:fornire supporto tecnico di primo livello a utenti interni;installare, configurare e manutenere hardware e software;configurare postazioni di lavoro, stampanti e dispositivi periferici;gestire account utente;risolvere problemi di sistemi operativi, applicazioni e rete;aggiornamenti, backup e sicurezza;documentare interventi, procedure e inventario IT.Dopo un’attività iniziale più operativa, la figura sarà coinvolta in progetti più complessi e impattanti per l’azienda da un punto di vista IT.Chi
cerchiamo?
Desideriamo entrare in contatto con candidature in possesso dei seguenti requisiti:conoscenze in ambito hardware e software;familiarità con i sistemi operativi (graditi macOS/Linux);conoscenza di sistemi di ticketing (es. Jira, Service Now);preferibile conoscenza delle stampanti di etichette;conoscenza di sistemi di ticketing;preferibile conoscenza di SQL;preferibile conoscenza di PowerBI per attività di statistica;esperienza o familiarità con modalità di project management, anche a livello formativo.
Deve inoltre avere una buona capacità di gestione del tempo e di gestione di progetti interfunzionali.
Cosa si offre
Inserimento in un contesto positivo e collaborativo
Contratto full timeð Pacchetto retributivoL’azienda prevede una RAL tra i 35.000 e i 40.000 euro, commisurata all’esperienza.
Sede di lavoro
Provincia di Pordenone Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03
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