Technicien opérationnelle F/H
Listed on 2026-06-07
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Engineering
Systems Engineer
Description du poste
La Direction des Opérations de Lorraine Sud Haute‑Marne, composée d’une équipe de 10 experts, vous attend pour participer quotidiennement au bon fonctionnement des réseaux et stations d’eau potable et d’épuration, en support des exploitants de terrain.
Responsabilités- Être, en tant que référent énergie, le garant de la mise en œuvre des procédures et du suivi des modes opératoires de la performance énergétique au sein du territoire selon la norme ISO 50001.
- Adapter les moyens (véhicules, engins, matériels, locaux) aux besoins du territoire.
- Suivre des plans d’action, notamment la maintenance des transformateurs électriques et le suivi des contrôles réglementaires.
- Réaliser l’animation de la performance dans toutes ses dimensions sur l’ensemble du périmètre, notamment dans le déploiement des outils digitaux et des logiciels et le suivi des indicateurs.
- Veiller au suivi et à l’application des plans d’amélioration de la performance énergétique au sein des services locaux.
- Contribuer aux choix de solutions économiques dans le cadre des plans d’action de performance.
- Assurer la mise à jour des bases de données (consommation énergétique, listes des sites/contrats au fur et à mesure de l’activité du territoire).
- Participer aux réunions avec la région.
Plus que votre formation initiale et votre expérience de deux années dans les métiers de l’eau, c’est votre rigueur, votre autonomie, votre savoir‑être et votre esprit d’équipe qui nous séduiront. Une bonne aptitude aux outils informatiques, capacité d’organisation et aisance rédactionnelle seront nécessaires pour mener à bien vos missions. Permis B indispensable pour se déplacer au plus près des exploitants.
AvantagesVous bénéficiez d’une rémunération attractive sur 13,5 mois, de tickets restaurant, de 36 jours de congés, d’une mutuelle et d’une prévoyance, d’un intéressement et d’une participation. Vous pourrez saisir des opportunités d’évolution et de mobilité au sein du Groupe.
En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination. Dans notre équipe, travailler dans le respect de l’éthique et la conformité est un principe incontournable.
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