Directeur·trice De La Comptabilité; Centre-du

En tant que Directeur
· trice de la comptabilité chez Métallomax Inc., vous jouerez un rôle clé dans la gestion financière quotidienne d’une entreprise manufacturière bien établie. Relevant du Vice-président finance, vous serez responsable de la gestion opérationnelle de la comptabilité, avec un accent particulier sur la qualité, la rigueur et l’efficacité du processus de fin de mois. Ce poste s’adresse à une personne professionnelle expérimentée, structurée et autonome, qui souhaite prendre en charge les opérations comptables d’une organisation manufacturière et contribuer activement à l’amélioration des processus financiers.

• Gérer l’ensemble des opérations comptables courantes de l’entreprise.
• Superviser et coordonner le processus complet de fin de mois, incluant les écritures comptables, les conciliations et les analyses nécessaires.
• Préparer les états financiers mensuels internes et assurer l’exactitude des informations présentées à la direction.
• Effectuer l’analyse des comptes de grand livre, des écarts et des transactions comptables afin d’assurer la fiabilité des données financières.
• Superviser les comptes payables, les comptes recevables, la facturation, les encaissements et les paiements fournisseurs.
• Assurer le suivi des liquidités, des flux de trésorerie et des besoins financiers à court terme.
• Collaborer à la gestion des inventaires, des coûts de production et des éléments financiers propres au secteur manufacturier.
• Participer à l’analyse des marges, des coûts de revient et des écarts liés aux opérations manufacturières.
• Mettre en place, améliorer et documenter les processus comptables internes afin d’accroître l’efficacité et la rigueur du département.
• Assurer le respect des contrôles internes, des politiques comptables et des échéanciers financiers.
• Préparer les remises gouvernementales, les déclarations de taxes et autres obligations fiscales courantes.
• Collaborer avec les auditeurs externes, les institutions financières et les partenaires professionnels de l’entreprise.
• Soutenir la direction dans la préparation de budgets, de prévisions financières et d’analyses ponctuelles.
• Produire différents rapports financiers, tableaux de bord et analyses de performance selon les besoins de la direction.
• Encadrer, soutenir et développer les membres de l’équipe comptable, le cas échéant.
• Participer activement à l’amélioration continue des outils, systèmes et méthodes de travail du département de comptabilité.
• Participer à l’implantation d’un nouvel ERP.

• Excellente rigueur professionnelle, minutie et souci élevé de l’exactitude.
• Forte capacité d’analyse et de résolution de problèmes comptables et financiers.
• Très bonne compréhension du cycle comptable complet et du processus de fin de mois.
• Sens marqué de l’organisation et capacité à respecter des échéanciers.
• Autonomie, jugement professionnel et capacité à identifier les priorités.
• Leadership collaboratif et capacité à travailler avec différents départements, notamment les opérations, l’ingénierie et l’administration.
• Habileté à vulgariser l’information financière auprès de gestionnaires non financiers.
• Esprit d’amélioration continue et intérêt pour l’optimisation des processus.
• Bonne maîtrise d’Excel, incluant les tableaux croisés dynamiques, les formules et les analyses de données.
• Connaissance des notions de coûts de revient.
• Excellentes aptitudes en communication écrite et verbale en français.
• Anglais professionnel, notamment pour les communications avec les fournisseurs, clients ou partenaires.

• Salaire compétitif selon l’expérience et le profil.
• Assurance collective avec contribution de l'employeur à 50%.
• Fonds de pension avec contribution progressive de l'employeur.
• Poste stratégique offrant une grande autonomie et une réelle influence sur les opérations financières.
• Occasion de contribuer directement à la structuration et à l’amélioration du département de comptabilité.
• Environnement manufacturier concret, dynamique et axé sur les résultats.
• Collaboration étroite avec la direction et les équipes opérationnelles.
• Possibilité de participer à des projets d’amélioration des processus, d’implantation d’outils ou d’optimisation des…