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Technicien comptable

Job in Québec, Province de Québec, Canada
Listing for: Randstad Canada
Full Time position
Listed on 2026-11-06
Job specializations:
  • Accounting
    Financial Reporting, Bookkeeper/ Accounting Clerk, Accounts Payable Clerk, Accounts Receivable/ Collections
Salary/Wage Range or Industry Benchmark: 60000 - 75000 CAD Yearly CAD 60000.00 75000.00 YEAR
Job Description & How to Apply Below
Technicien(ne) comptable Poste permanent Québec

Salaire : 60 000 $ à 75 000 $

Horaire : 37,5 h/semaine, de jour

Mode hybride

Entrée en poste :
Rapide

Prêt(e) pour un nouveau défi?

Avantages
  • Mode de travail hybride
  • Assurance collective complète et télémédecine.
  • REER
  • Compte mieux-être
  • Stationnement intérieur et remboursement du transport en commun.
  • Activités sociales et initiatives de santé et mieux-être.
Responsabilités
  • Participer au cycle comptable, aux écritures et aux conciliations bancaires
  • Collaborer pour les fins de mois et les états financiers
  • Préparer et analyser des informations financières et contribuer aux suivis budgétaires
  • Assurer l’exactitude des données financières entre les systèmes
  • Maintenir à jour la documentation et les procédures comptables
Qualifications
  • Diplôme en comptabilité et/ou pertinente équivalente.
  • Minimum 2 à 3 ans d’expérience en comptabilité
  • Bonne maîtrise d’Excel
  • Rigueur, autonomie, esprit d’analyse et sens de l’organisation.
Sommaire

Technicien(ne) comptable

Joins-toi à une équipe collaborative où tu pourras développer tes compétences.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu.

En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à  pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

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