Stagiaire en génie industriel; Chicoutimi

Position: Stagiaire en génie industriel (Chicoutimi )
3M possède une réputation de longue date à titre de société engagée envers l’innovation. Nous offrons la liberté d’explorer et encourageons la curiosité et la créativité. Nous acquérons de nouvelles connaissances grâce à des points de vue diversifiés et nous prenons des risques grâce à de nouvelles idées. Ici, vous pouvez mettre votre talent à l’œuvre de façon audacieuse et faire une différence.

Job Description:

Titre de l’emploi
Stagiaire en génie industriel

Grâce à la diversité de ses employés, de ses technologies et de ses produits, 3M est un lieu où vous pouvez collaborer avec des collègues curieux et créatifs.

Description

3M està la recherche d'unstagiaire en génie industrielpoursonusine en plein essor à Chicoutimi. La Compagnie 3M à Chicoutimise spécialise dans la fabrication et le développement de matériaux composites et d’alliages métalliques à haute valeur ajoutée. Nos produits sont utilisés dans des systèmes destinés à l’entreposage et au transport de combustible nucléaire.

Responsabilités

Élaborer des méthodes de travail standard adaptées aux nouveaux équipements automatisés, en collaboration avec les opérateurs.

Optimiser les procédures existantes afin d’améliorer l’efficacité et la qualité des opérations.

Participer à divers projets d’optimisation additionnels selon les besoins de l’équipe de production et de gestion de projets.

Vos compétences et votre expertise

Pour réussir dans ce rôle dès le premier jour, 3M exige (au minimum) les qualifications suivantes

Être étudiant de deuxième ou troisième année en génie industriel

Autres qualifications professionnelles qui pourraient vous aider à réussir davantage dans le cadre de ce poste sont les suivantes

Démontrer une aisance face à lal’analyse des tâches

Avoir une attitude et un engagement envers la santé et la sécurité

Être méticuleux

Être respectueux des procédures établies

Lieu de travail :
Chicoutimi,Québec, Canada

La fourchette de rémunération prévue pour ce stage est de 20 à 30 dollars canadiens de l’heure.

3M Canada invite et encourage les personnes en situation de handicap à postuler. Des mesures d’adaptation peuvent être prises sur demande pour les candidats participant à toute étape du processus de sélection.

Nous œuvrons à refléter la diversité de nos clients, de nos fournisseurs et de nos partenaires de réseau à travers le monde, et nous nous appuyons sur les compétences de chaque employé.

Chez 3M, nous sommes conscients que l’inclusion est l’élément clé permettant de libérer le pouvoir de notre diversité. Une culture inclusive est une culture qui soutient et met en valeur les différences et offre des occasions justes et équitables pour tous. Il s’agit d’un lieu où les gens se sentent respectés pour l’intégralité et la singularité de leur personne, et où ils se sentent à leur place.

L’inclusion mène à l’engagement, ce qui favorise à son tour la collaboration, la créativité et l’innovation, qui stimulent la croissance à long terme, tant pour 3M que pour ses employés et ses équipes.

Soutenirvotrebien-être

3M offre de nombreux programmes pour vous aider à vivre une vie meilleure, tant physiquement que financièrement. Afin d’assurer une rémunération et des avantages sociaux concurrentiels, 3M effectue régulièrement des analyses comparatives avec d’autres entreprises de taille et de portée comparables. 

Chattez avec Max

Pour obtenir de l’aide dans la recherche dans nos offres d’emploi actuelles ou pour obtenir de plus amples renseignements sur 3M, visitez Max, notre adjointe au recrutement virtuel sur careers.

Apprenez-en davantage sur les solutions créatives de 3M sur , Linked In ou Facebook  Compagnie 3M Canada invite et encourage les personnes présentant un handicap à poser leur candidature. Des mesures d’adaptation peuvent être prises sur demande pour les candidats qui participent à tous les aspects du processus de sélection.

Safety is a core value  employees are expected to contribute to a strong Environmental Health and Safety (EHS) culture by following safety policies, identifying hazards, and engaging in continuous improvement.