Conseiller; ère principal; e), Services-conseils transactionnels

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Chez KPMG, vous ferez partie d’une équipe diversifiée de professionnels de la résolution de problèmes dévoués ayant un objectif commun : transformer les données en opportunités pour les clients et communautés du monde entier.

KPMG s.r.l./S.E.N.C.R.L. est le cabinet canadien membre de KPMG et compte 33 bureaux partout au Canada. Plus de 700 associés et de 5600 employés offrent des services essentiels à une vaste clientèle de sociétés ouvertes et fermées, d’organismes sans but lucratif et d’organisations gouvernementales.

Quel que soit le contexte économique, une entreprise peut créer de la valeur, la rehausser et la préserver. Nos professionnels des Services-conseils transactionnels aident acheteurs, vendeurs, investisseurs privés, administrations publiques et prêteurs à élaborer et à mettre en œuvre des stratégies de valeur.

Les transactions d’envergure, comme les fusions et acquisitions, sont bien sûr plus risquées et rentables que les opérations courantes. Il est important pour nos clients d’en atténuer les risques le plus possible en demandant conseil à des conseillers d’expérience, qui ont l’habitude de ce genre d’opération et qui savent à quoi s’attendre.

Nous proposons un soutien de bout en bout à la démarche d’acquisition : avis sur la stratégie, repérage anticipé des zones de risque, coordination et exécution des enquêtes de contrôle diligent (domaine financier et commercial), et, enfin, avis et conseils sur les modalités contractuelles susceptibles de réduire les risques. Nous veillons aussi à épauler les clients par la prestation d’un éventail de services qui entourent la conclusion de la transaction et l’intégration postopération.

Notre équipe Services-conseils transactionnels englobe les secteurs de service suivants :
Services transactionnels, Évaluation d’entreprises, Financement des entreprises, Restructuration et redressement d’entreprise, et Services-conseils en infrastructure.

Notre clientèle se compose de divers clients tels que des fonds de capital-investissement, des caisses de retraite, de grandes sociétés ouvertes, mais aussi des sociétés fermées. Nos professionnels, qui conjuguent autonomie et motivation, se distinguent par leur savoir-faire en finance, en évaluation d’entreprise, en fiscalité, en comptabilité et en présentation de l’information financière. KPMG au Canada fait partie d’un réseau mondial de cabinets.

Le groupe Services transactionnels de KPMG est à la recherche de professionnels pour occuper des fonctions de conseiller principal à notre bureau de la Ville de Québec.

Le titulaire évoluera au sein d’équipes multidisciplinaires où il mettra à profit ses compétences professionnelles et techniques, à l’égard d’une large gamme de transactions et à différentes étapes du processus transactionnel.

Ainsi, le titulaire du poste s’acquittera des tâches suivantes :

• Évaluer les résultats précédents d’une entreprise et sa capacité de maintenir son chiffre d’affaires tout comme ses flux de trésorerie, en examinant les cycles du fonds de roulement, les projections financières, les grands engagements contractuels, les principes comptables et l’environnement de contrôle de gestion.
• Dégager les enjeux clés et en faire état, effectuer l’analyse financière pertinente et interpréter les résultats.
• S’intégrer aux équipes de mission de KPMG et travailler auprès des cadres supérieurs, des avocats et des investisseurs du client.
• Rédiger des rapports détaillés et d’autres documents livrables aux clients.
• Participer à des mandats de vente d’entreprise.
• Réaliser des travaux de modélisation financiers à diverses fin notamment de DCF (discounted cash flow), de financement, d’analyse de sensibilité.
• Établir sa crédibilité et nouer des relations avec les clients actuels et potentiels.
• Apporter son appui aux offres de service.
• Contribuer à l’efficacité de l’équipe et au moral des troupes.
• Apporter un soutien à l’une de nos autres unités administratives dans le cadre d’une collaboration interfonctionnelle (Évaluation d’entreprises, Financement des entreprises, Restructuration, Services-conseils en infrastructure mondiale, etc.).

L’employé peut parfois être appelé à travailler…